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CDI - SDR - Commercial(e) BtoC Junior (H/F)

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Éducation : Bac +2

Homerez
Homerez

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

La mission globale du Sales Development Representative (SDR), c’est la détection des opportunités business.

Il s’agit d’un poste clé chez Homerez, rattaché directement à la Head of Sales, puisque vous êtes les premiers interlocuteurs de nos futurs clients !

En relation directe avec l’équipe d’Account Executives, votre objectif numéro un sera de remplir leur agenda de rendez-vous avec des prospects, que vous aurez pré-qualifiés en amont.

Les missions

  • Appeler et qualifier les prospects afin de récolter des informations et d’identifier nos futurs potentiels propriétaires. 📞
  • Décrocher des RDVs qualifiés pour l’équipe Sales.
  • Améliorer en permanence votre discours commercial et traiter les objections des prospects.
  • Augmenter les taux de conversions pour aider l’équipe commerciale dans sa performance.
  • Travailler de concert avec l’équipe Account Executives pour définir la stratégie et gérer le développement des ventes auprès de nos nouveaux clients.

Requirements

Vous êtes notre pépite si :

  • Vous n’avez pas peur de décrocher votre téléphone !
  • Vous aimez gagner en responsabilité & prendre des initiatives 🏆
  • Vous avez un discours construit, vous savez convaincre ! D’autant plus que vous dégagez une vraie niaque commerciale !
  • Vous êtes autonome, vous savez piloter votre journée et votre activité.
  • Vous avez envie d’apprendre et d’acquérir de nouvelles compétences sales.
  • Vous avez envie d’évoluer dans un environnement start-up en forte croissance.
  • Vous avez suivi une formation Bac+2 ou Bac.

Benefits

Pourquoi Homerez ?

  • Nous vous proposons un CDI avec un package attractif. Démarrage entre 28k€ et 34k€ en fonction de votre progression commerciale (fixe à 24K évolutif + variable déplafonné).
  • L’occasion de travailler dans le secteur de la travel tech.
  • Une équipe internationale avec laquelle collaborer pour relever de beaux challenges.
  • Une moyenne d’âge de 29 ans.
  • Un cadre de travail exceptionnel en plein cœur de Paris.
  • Un environnement de travail stimulant et bienveillant.
  • L’idée de faire partie d’une aventure excitante et très ambitieuse.
  • Une carte titres restaurant Swile et le remboursement à 50% du titre de transport.
  • Une super ambiance de travail : événements, drinks, random coffees and lunch,... 🥂
  • Des compétitions de sport régulières : pétanque, fléchettes, tennis de table… 🎯
  • Café et thé en libre-service.
  • Date de début : janvier 2022.

Process de recrutement

  • Un premier appel téléphonique avec Alicia, notre chargée de recrutement. 📞
  • Une rencontre dans nos locaux avec notre Head of Sales et nos fondateurs. 🤝
  • Si tout est ok, bienvenue chez Homerez ! 🎉

Envie d’en savoir plus ?

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