Fairbrics

L'association le Colibri accueille depuis 2017 des jeunes placés par l'Aide Sociale à l'Enfance dans des lieux de vie bienveillants avec une équipe éducative pluridisciplinaire. Elle s'adapte aux besoins de chaque jeune et l'accompagne dans son projet grâce à la méthode Colibri, inspirée du scoutisme. Tout au long de son accueil, le jeune peut retrouver sa place dans la société en s'épanouissant avec le soutien de l'équipe encadrante.

Mais qui est ELCIA ? Un éditeur de logiciels de menuiserie. Une vraie pépite tech française ! 🚀

Leur petit plus ? Pionnier et n°1 en France sur le marché de la Menuiserie et Fermeture de l'habitat. Leur fondateur est tombé dedans quand il était petit !

Leur raison d'être est de connecter les acteurs de la menuiserie avec des solutions logicielles utiles, durables et intuitives pour améliorer la transparence et l’impact environnemental du secteur. 💻

ELCIA & ISIA ? 2 Teams, 1 Groupe : la Team ELCIA développe des solutions de chiffrage et gestion commerciale pour les installateurs (ProDevis) et la Team ISIA, un ERP verticalisé pour la gestion des usines des industriels (Diapason).

Reconnus par leurs 6000 clients, Elcia apporte une connaissance métier et un savoir-faire technologique à ses clients.

Les 245 collaborateurs du groupe participent activement au développement et aux innovations de l’entreprise, qui est élue Happy at Work depuis 2017 ! 🌞

La raison d’être d’each One ? Révéler le potentiel des personnes réfugiées et des nouveaux arrivants qui feront la différence en entreprise.

Start-up à impact en pleine expansion, et acteur-clé dans le domaine de la diversité et de l'inclusion, each One propose une solution clé en main de recrutement et de formation dédiée aux personnes réfugiées. Nous faisons de l’inclusion une expérience simple et à forte valeur ajoutée pour nos entreprises clientes et leurs équipes.

Nous vivons actuellement un moment passionnant :

• L’industrialisation de nos activités en vue de leur passage à l’échelle : être en capacité de former et placer en emploi 10 000 personnes d'ici à 2027, 100 000 d’ici à 2032, en France et en Europe.
• La reconnaissance du marché : LVMH Innovation Award 2021 dans la catégorie "Employee Experience"; notre CEO et fondateur Théo Scubla dans le palmarès “Forbes 30 under 30 Europe”, le "Prix de l'Entrepreneur social de l'année du Boston Consulting Group" en 2022...

Tu cherches à mettre du sens et du challenge dans ton travail? Rejoins-nous !

Michel et Augustin c’est une aventure gourmande, humaine et un peu folle ! 

Notre rêve : Rassembler les gourmands en concoctant les meilleures recettes, et sans raconter de salades (on est + cookie, apéro, et dessert on ne va pas se mentir) !

Parce qu’on est fichtrement convaincu que la gourmandise rend heureux et qu’on se démène avec passion pour proposer des recettes à l’apogée du goût et les plus simples possibles.

Venez toquer et bavarder !

Leading Positive Transformation

Eurogroup Consulting est une maison de de conseil spécialisée en stratégie, organisation et management. Depuis plus de 40 ans, notre cabinet, engagé dans les plus grands projets de transformation, a développé un modèle unique d’indépendance.

Eurogroup Consulting accompagne ses clients de la sphère publique et privée en proposant des solutions efficaces et durables, fondées sur le respect des personnes et la culture de chaque organisation.

Nos consultants interviennent notamment dans les domaines de la stratégie d’entreprise, de l’ESG, de la conduite du changement, du développement managérial, des finances, du digital data & IA, mais aussi des ressources humaines...

Nos valeurs : Liberté, Exigence et Solidarité !

HelloCSE est la référence n°1 des avantages salariés, lauréate du FT120 !

Sa mission ? Accompagner les élus dans la digitalisation de leur CSE et transformer le quotidien des bénéficiaires, grâce à une plateforme digitale complète et innovante.

Nos solutions couvrent tous les besoins des élus CSE : plateforme d’avantages, site de communication, gestion des subventions, chèques-cadeaux, formations et assistances juridiques.

Scale-up autofinancée, sa croissance est exponentielle : le chiffre d'affaires et les effectifs sont multipliés par deux chaque année depuis 2017 !

Avec +3 500 clients CSE, son ambition est claire : révolutionner les avantages salariés pour les 120 000 CSE en France et booster le pouvoir d’achat des français (et du monde entier !)

🚀 Pour cela, nous recherchons des nouveaux talents désireux de rejoindre une équipe jeune, dynamique et pleine d’idées.