La mission si tu l’acceptes :

Directement sous la supervision du Responsable Talent, tu seras chargé(e) de développer notre vivier de candidats prêts à travailler pendant les JO auprès de nos partenaires. Tu auras l’opportunité de collaborer avec les équipes business, marketing et tech. Tu travailleras également main dans la main avec notre cheffe de projet stratégique qui a pour mission de préparer l’entreprise à l’afflux d’activités liée aux JO.

Les missions :

• En collaboration avec les équipes business, identifier les stratégies à adopter pour répondre aux besoins candidats des clients durant le JO

• Mener des actions de recrutements de masse et/ ou tactiques, en collaboration avec l’équipe marketing et la chargée de recrutement

• Aider à faciliter le système d’inscription candidat afin d’acquérir un vivier de candidat qualitatif en moins de temps possible

• Mettre en place un système de vérification de compétences professionnelles : soft ou hard skills (ex : évaluer avec des outils le niveau d’anglais des candidats )

• Mener des actions de rétention du vivier actuel afin d’avoir un vivier actif durant la période des JO

• S’assurer du bon déroulement opérationnel durant la période des JO (Support candidat, SAV, …)

Nos Avantages :

• Comme tu le mérites, tu auras des primes non plafonnées en fonction de tes performances :), un package 30K€.

• Télétravail partiel possible

• Tickets Resto Swile

• Mutuelle Alan

• Remboursement Navigo ou forfait mobilité durable

• Apéros mensuels

Quelques pré-requis pour ce poste :

• Proactif(ve) et organisé(e)

• Soif de challenge et créatif

• Tu as la capacité d’imaginer, de tester et de déployer tes solutions en autonomie

• Tu as déjà une première expérience en recrutement de masse ou chef de projet en stratégie de recrutement

• Tu es dégourdi(e), doté d’un esprit vif et tu excelles dans la gestion de projet

Cette opportunité offre la chance de contribuer activement au succès de notre entreprise lors d’un évènement unique qu’est les Jeux Olympiques de Paris 2024. Rejoins-nous pour relever ce défi excitant et laisser ton empreinte chez Extracadabra durant un événement unique et exceptionnel.

Entretien téléphonique avec la Responsable Pôle Talent (15min)
Entretien visio et/ou physique avec Chef de projet JO et Responsable Pôle Talent
Entretien valeurs
Réponse en 3j max.