Tous nos postes sont ouverts au télétravail.

Rejoindre Deloitte, c'est dire oui à une expérience qui a du sens, celle où les rencontres et les missions vous poussent à grandir chaque jour. C’est évoluer dans un environnement de travail fondé sur la confiance, la transmission et l’intelligence collective pour construire l’avenir de nos clients. Un avenir que nous voulons plus responsable, plus durable et respectueux de l’environnement en prenant des initiatives concrètes à notre échelle. Nous rejoindre, c’est aussi dire oui à une entreprise Great Place to Work, attachée au bien-être, et à l’inclusion sans distinction de nos collaborateurs.

Et vous, prêt à dire #ISayYes à votre futur chez Deloitte and make an impact that matters?

Poste à pourvoir en juin ou septembre 2024

Notre équipe

Avec plus de 220 consultants, Deloitte Sustainability France est une équipe qui accompagne depuis plus de 20 ans la transformation d’acteurs privés (groupes agroalimentaires, industriels, institutions financières, etc.) et publics (Commission européenne, Ademe, ministères, grands bailleurs internationaux) sur l’ensemble de leurs enjeux de développement durable :

• une dimension internationale et pluridisciplinaire regroupant un ensemble d'expertises sur les sujets sociaux, environnementaux, sociétaux et de communication ;

• des missions stratégiques et de conduite du changement, d'optimisation de la gestion des ressources, de pilotage de la performance, de revue des risques et reportings de durablité ;

• la création de connaissances / la contribution aux savoirs scientifiques et aux nouveaux modèles économiques associés à la transition écologique et sociale.

Quel sera votre rôle dans la #TeamDeloitte ?

Face aux besoins croissants d’accompagner les entreprises dans leur transformation durable et aux évolutions réglementaires massives, Deloitte Sustainability renforce son pôle dédié à l'accompagnement des entreprises dans le pilotage de la performance ESG et la mise en oeuvre des reporting ESG (CSRD, implications financières des scénarios climatiques, TCFD, plan de transition, agences de notations…).

Ce pôle travaille étroitement avec l’ensemble de l’équipe Sustainability, et en particulier les pôles économie circulaire, climat, finance durable principalement , ainsi qu’avec d’autres équipes Deloitte : Centre d’Excellence Deloitte sur le reporting de durabilité, audit financier, conseil en performance financière, capital humain, data analytics, risk management, etc.

Vous participerez pleinement aux missions liées au reporting ESG auprès de clients français et internationaux dans l’industrie et les services.  

En tant que consultant, votre rôle principal sera de piloter les missions de conseil  :

• Participer aux missions de conseil ESG : analyse de double matérialité, structuration de rapports de durabilité, analyses d’impacts financiers du changement climatique, mise en œuvre de la Taxonomie verte européenne, gap analysis CSRD …;

• Participer à la mise en place et la vérification des premiers reporting de durabilité dans le cadre de la nouvelle directive CSRD

• Contribuer à l’élaboration et à la rédaction des livrables clients  et propositions commerciales ;

• Contribuer aux recherches, aux suivis des actualités, aux développement de bonnes pratiques ;

• Participer à la vie de l’équipe et aux projets internes.

• Intervenir sur un ensemble de problématiques et d'enjeux de durabilité (climat, économie circulaire, social, achats) afin d'apporter à nos clients et à leurs interlocuteurs la valeur ajoutée cherchée sur les enjeux

Votre parcours chez Deloitte :

Tout au long de votre expérience, vous bénéficiez des programmes de formations proposés pour renforcer vos compétences et en acquérir des nouvelles. Nous vous accompagnons notamment dans la préparation aux diplômes comptables supérieurs (DSCG, DEC, CAFCAC), ou aux programmes de formation sur le bilan carbone et autres sujets techniques environnementaux.

Être Consultant chez Deloitte, c’est l’assurance d’une progression rapide grâce à un management de proximité, une responsabilisation rapide et un accompagnement personnalisé. Après  3 années dans ce rôle, vous pourrez évoluer en tant que Senior et contribuer plus amplement au développement de l’équipe et à la vie du Cabinet (recrutement des équipes, animation de formations, développement commercial, mentorat, …).

Et si c’était vous ?

• Vous êtes titulaire d’un Bac +5, en école d’ingénieur, de commerce ou à l’université (économie, sciences politiques) ;

• Vous justifiez d’une première expérience professionnelle réussie (stage, alternance) au sein d’un cabinet ou d’une Direction Développement durable ou financière ;

• Vous possédez une expérience à l’international, un double diplôme commerce/ingénieur, des expériences professionnelles en lien avec le développement durable ou des engagements associatifs constituent un plus indéniable ;

• Vous avez d’excellentes capacités analytiques et/ou de synthèse ;

• Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome, pro-actif(ve) et aimez le travail en équipe ;

• Vous êtes engagé(e), curieux(se) et enthousiaste sur les questions de développement durable, de transition écologique et sociale, avec une réelle appétence pour les sujets de règlementation ESG ;

• De par votre parcours académique ou vos expériences professionnelles, vous avez des bases en comptabilité, en audit et/ou en finance d’entreprise ;

• Vous avez la fibre entrepreneunariale dans ce projet en construction et êtes reconnus pour votre sens du collectif et votre esprit critique

• Vous êtes à l'aise sur Excel et sur l’ensemble du pack Office (en particulier Word et PowerPoint) ;

• Vous maîtrisez le français et l’anglais à l’écrit comme à l’oral