Tous nos postes sont ouverts au télétravail.

Rejoindre Deloitte, c'est dire oui à une expérience qui a du sens, celle où les rencontres et les missions vous poussent à grandir chaque jour. C’est évoluer dans un environnement de travail fondé sur la confiance, la transmission et l’intelligence collective pour construire l’avenir de nos clients. Un avenir que nous voulons plus responsable, plus durable et respectueux de l’environnement en prenant des initiatives concrètes à notre échelle. Nous rejoindre, c’est aussi dire oui à une entreprise Great Place to Work, attachée au bien-être, et à l’inclusion sans distinction de nos collaborateurs.

Et vous, prêt à dire #ISayYes à votre futur chez Deloitte and make an impact that matters?

Poste à pourvoir en juin ou septembre 2024.

Notre équipe

Avec plus de 220 consultants, Deloitte Sustainability France est une équipe qui accompagne depuis plus de 20 ans la transformation d’acteurs privés (groupes agroalimentaires, industriels, institutions financières, etc.) et publics (Commission européenne, Ademe, ministères, grands bailleurs internationaux) sur l’ensemble de leurs enjeux de développement durable :

• une dimension internationale et pluridisciplinaire regroupant un ensemble d'expertises sur les sujets sociaux, environnementaux, sociétaux et de communication ;

• des missions stratégiques et de conduite du changement, d'optimisation de la gestion des ressources, de pilotage de la performance, de revue des risques et reportings de durablité ;

• la création de connaissances / la contribution aux savoirs scientifiques et aux nouveaux modèles économiques associés à la transition écologique et sociale.

Quel sera votre rôle dans la #TeamDeloitte ?

Face aux besoins croissants d’accompagner les entreprises dans leur transformation durable et aux évolutions réglementaires massives, Deloitte Sustainability renforce son pôle dédié à l'accompagnement des entreprises dans le pilotage de la performance ESG et la mise en œuvre des reporting ESG (CSRD, implications financières des scénarios climatiques, TCFD, plan de transition, agences de notations…).

Ce pôle travaille étroitement avec l’ensemble de l’équipe Sustainability, et en particulier les pôles économie circulaire, climat, finance durable , ainsi qu’avec d’autres équipes Deloitte : Centre d’Excellence Deloitte sur le reporting de durabilité, audit financier, conseil en performance financière, capital humain, data analytics, risk management, etc.

Vous participerez pleinement aux missions liées au reporting ESG auprès de clients français et internationnaux dans l’industrie et les services et serez chargé du pilotage des missions de conseil. Vos principales responsabilités seront les suivantes :

• Piloter des missions d’accompagnement à la mise en œuvre des reporting ESG : analyse de double matérialité et feuilles de route associées, mise en œuvre de la CSRD, analyses d’impacts financiers du changement climatique, mise en œuvre de la Taxonomie verte européenne …)

• Organiser le bon déroulé des missions en lien avec votre manager : planification des travaux de l’équipe et encadrement opérationnel des consultants, suivi des calendriers, utilisation des outils et méthodologies Deloitte

• Être force de proposition dans la structuration et la construction des livrables client en lien avec votre manager

• Contribuer au développement commercial, par une relation opérationnelle avec nos clients et la participation à la réponse aux consultations de nos prospects ;

• Contribuer à la vie de l’équipe (recrutement, formation, réunions d’équipes, etc.)

Votre parcours chez Deloitte :

Tout au long de votre expérience, vous bénéficiez des programmes de formations proposés pour renforcer vos compétences et en acquérir des nouvelles. Nous vous accompagnons notamment dans la préparation aux diplômes comptables supérieurs (DSCG, DEC, CAFCAC), ou aux programmes de formation sur le bilan carbone et autres sujets techniques environnementaux.

En rejoignant Deloitte en tant que consultant senior, vous aurez l’opportunité de développer un set de compétences, partagées avec notre réseau international, et structurées autour des dimensions suivantes : leadership, métier et spécialité. Grâce aux missions variées auxquelles vous participerez et au programme de formations proposé, vous pourrez renforcer progressivement ces compétences, en acquérir de nouvelles et progresser ainsi au sein de notre firme

Et si c’était vous ?

• Vous êtes titulaire d’un Bac +5, en école d’ingénieur, de commerce ou titulaire d’un master 2 universitaire ;

• Vous possédez une première expérience professionnelle d’au moins 2 ans en conseil ou en entreprise sur le pilotage de la performance ESG ou le reporting ESG (ou éventuellement finance) ;

• Vous êtes engagé(e), curieux(se) et enthousiaste sur les questions de développement durable, de transition écologique et sociale, avec une réelle appétence pour les sujets de règlementation ESG

• Vous avez la fibre entrepreneunariale dans ce projet en construction et êtes reconnus pour votre sens du collectif et votre esprit critique

• Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome, pro-actif(ve) et aimez le travail en équipe ;

• Vous êtes reconnu pour vos capacités analytiques et votre esprit de synthèse ;

• Vous avez l’expérience du contact avec les directions opérationnelles d’entreprises privées ou d’organismes publics et reconnus pour vos capacités relationnelles ;

• Vous avez une excellente maîtrise d’Excel et de Powerpoint;

• Vous maîtrisez le français et l’anglais à l’écrit comme à l’oral.