Agent technique polyvalent spécialité électricité (h/f)

Résumé du poste
CDI
Courchevel
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Expérience : < 6 mois
Éducation : CAP
Compétences & expertises
Connaissances en électricité
Entretien des équipements

Mairie de Courchevel
Mairie de Courchevel

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

La mairie de Courchevel recrute un agent technique polyvalent spécialité électricité (h/f)


La direction générale adjointe en charge des moyens techniques recherche son nouveau collaborateur pour le pôle bâtiments et patrimoine.

Vous rejoindrez l’équipe maintenance, constituée de 7 agents dynamiques.

POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE

Missions principales

Sous l’autorité du responsable adjoint, vous participerez aux missions suivantes :

  • Exécution des travaux techniques de maintenance de 1er niveau,

  • Réaliser la maintenance et l’entretien des bâtiments communaux et du patrimoine en tous corps d’état, et notamment dans le domaine électrique,

  • Assurer la sécurité et l’entretien des équipements électriques du patrimoine et des bâtiments communaux,

  • Accompagner sur les sites, les sociétés mandatées pour les contrôles réglementaires,

  • Intervention ponctuelle notamment auprès du pôle éclairage public.

Conditions de recrutement

  • Recrutement sur le cadre d’emploi des adjoints techniques territoriaux, à défaut contractuel,

  • Rémunération selon profil et expérience,

  • Lieu de travail : Courchevel,

  • Astreintes en saison hivernale et estivale,

  • Poste à pourvoir dès que possible


Profil recherché

Vous êtes titulaire du permis B, d’un CAP / BEP / Bac pro électricité et d’une habilitation électrique BR.

 Fort de vos expériences précédentes, vous connaissez les procédures opératoires et les consignes sur les travaux relatifs à l’électricité bâtiments, ainsi qu’en travaux tous corps d’état.

 Sens du travail en équipe, organisation et polyvalence vous définissent.

Avantages

  • Adhésion possible à l’amicale du personnel avec de nombreux avantages : centre aquatique, cinéma, activités… à tarifs réduits,

  • Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance,

  • Prime de fin d’année, prime d’ancienneté, titres-restaurant,

  • Possibilité de logement à titre onéreux.


Déroulement des entretiens

Dès réception de votre candidature, la direction des ressources humaines et la direction générale adjointe en charge des moyens techniques en prendront connaissance.
Vous serez tenu informé de la suite donnée à votre candidature à chaque étape du recrutement.

Dans l’attente, n’hésitez pas à nous contacter pour de plus amples informations sur notre offre d’emploi :

  • Guillaume PERRON Responsable des services techniques 06 32 85 16 80

  • Christian ETARD Responsable bâtiments et patrimoine 06 75 66 48 23

  • Virginie DESPERNET Directrice des ressources humaines 07 87 95 47 75

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