1- Vous gérerez en autonomie notre Ruche de Bordeaux et vous assurerez :

La croissance du chiffre d’affaires et la gestion de la relation commerciale
L’amélioration de la gestion opérationnelle
Le suivi pédagogique des élèves
Le pilotage des tuteurs

2- Vous integrerez un des pôles transverses de l’entreprise

En fonction de votre évolution chez Alveus, vous pourrez vous voir attribuer une ou plusieurs missions transverses.

Vos missions transverses seront définies sur-mesure selon vos aspirations et vos compétences compétences que vous avez.

Vous integrerez une des équipes de développement de projets stratégiques. Il peut s’agir de concevoir de nouvelles offres, de créer des partenariats, d’améliorer la communication, etc.

Alveus est en pleine période de croissance : les besoins sont nombreux !

3 - Perspective d’avenir :

En fonction de la vitesse de montée en compétence et des envies des collaborateurs, les CDI peuvent rapidement évoluer dans une start-up en croissance :

• Gestion de plusieurs Ruches et management des responsables de Ruches
  et/ou
• Un poste de direction sur des metiers transverses : Marketing - RH - Développement des offres - Process - SI, etc.

Que vous soyez issu d’une école de commerce/d’ingé ou plutôt du monde de l’éducation ; que vous soyez jeune diplômé ou en reconversion pro., vous avez votre place chez ALVEUS. Les profils recherchés sont ceux :

• qui ont une fibre éducative et qui veulent rejoindre une aventure entrepreneuriale.
• qui n’aiment pas rester derrière leur ordinateur et qui n’ont pas peur de manager une équipe de tuteurs ou d’échanger avec les étudiants.
• qui cherchent à être partie prenante des réflexions stratégiques sur le développement d’une start-up tout en étant au contact de la réalité opérationnelle de l’entreprise.
• qui ont envie de faire partie d’une aventure pro et de s’investir pour rééllement être utile et aider les autres.