Bienvenue chez Coinhouse, l'app crypto la plus simple du marché !

En faisant le pont entre l'écosystème blockchain et le monde de la finance traditionnelle, Coinhouse crée de la confiance dans cet écosystème. Notre mission est de donner les moyens à nos utilisateurs, particuliers et entreprises, d'investir simplement et en toute sécurité sur le marché des crypto-monnaies ainsi que de garder leurs actifs en sécurité.

Rejoindre Coinhouse, c'est s'embarquer dans une aventure exaltante, rejoindre une véritable famille de personnes passionnées par les crypto-actifs, les bénéfices de la décentralisation et la création de la confiance numérique.

Le plus important est d'être curieux, d'avoir soif d'apprendre et d'être prêt à rejoindre une startup en pleine croissance dans un secteur totalement nouveau !

C’est quoi être RSSI chez Coinhouse ?

Sous la responsabilité d'Alexandre notre CTO, le rôle du RSSI concilie une dimension opérationnelle et stratégique qui touche tous les pans de notre organisation.

En tant que responsable de la sécurité des systèmes d'informations, voici tes prochaines missions.

1. Définition et animation de la politique de sécurité

• Définition et suivi de la stratégie sécurité, en lien avec le CTO et le département Conformité 
• Déploiement des outils nécessaires et pilotage des projets en lien avec la roadmap de sécurité 
• Mise en place d'un plan d'action et de prévention en cas d'incidents
• S'assurer que Coinhouse est en conformité avec les exigences du régulateur (ACPR, AMF) 
• Etre force de proposition afin de concilier les exigences d'un établissement financier et celui d'une startup innovante dans le monde des crypto-actifs 
• Intégration de la gestion des risques au sein des projets 
• Garantir l'alignement des projets sur la politique de sécurité 
• Rédaction de la documentation nécessaire 
• Evaluation des risques encourus par les activités et mise en place et suivi de la cartographie des risques 
• Mise en place d'un plan de continuité d'activité, en lien avec les risques identifiés
  

2. Contrôle interne et reporting

• Participation et représentation de la sécurité informatique aux différents comités (comité des risques) 
• Mise en place de dashboards et reporting en lien avec la politique de contrôle interne
• Mise en place et administration d'outils de suivi et d'attribution des accès utilisateurs sur l'ensemble du scope nécessaire à l'activité de Coinhouse 
• Organisation et planification d'audits techniques réguliers 
• Point de contact et suivi des audits externes (régulateur, ISO & PCI standards...)
  

3. Sensibilisation à la sécurité, suivi des formations et veille technologique

• Mise en place de formation régulière sur le thème de la sécurité informatique et de la protection des données 
• S'assurer que Coinhouse et ses collaborateurs respectent les meilleures pratiques en terme de sécurité informatique 
• Évangélisation sur la thématique sécurité afin que tout le monde prenne conscience des enjeux (campagnes de phishing, diffusion d'alertes de sécurité, partage d'articles sur le sujet...) 
• Mettre en place une veille sur les nouveaux risques, sur les nouveaux outils ou nouvelles technologies ou encore nouveautés réglementaires

Qui es-tu ?

• Tu as au moins 5 ans d'expérience sur des problématiques liées à la sécurité informatique 
• Tu as déjà travaillé dans un environnement réglementé (fintech, banque, assurance...) 
• Tu comprends les enjeux réglementaires et de contrôle interne, mais également d'une entreprise en forte croissance 
• Tu es force de proposition et d'innovation. Tu es capable de répondre à un problème en proposant des solutions alternatives, sans altérer la sécurité de la solution choisie 
• Tu es rigoureux·se, bon·ne communicant·e et à l'écoute et tu es pédagogue, tu aimes partager tes connaissances
• Tu es totalement à l’aise avec le fait de communiquer en anglais, à l’oral et à l’écrit 

Bonus: tu connais l'univers crypto et/ou tu as une bonne compréhension des problématiques techniques et tu es capable de lire et d'écrire du code.

Processus 

• Un premier appel avec Marie (Head of Talent Acquisition)
• Un entretien avec Alexandre (CTO)
• Un entretien avec Antoine  (Head of Compliance)
• Un use case technique & restitution avec un panel 
• Un entretien avec Nicolas (CEO)

Même si tu penses ne pas avoir toutes les qualités requises, nous t’encourageons à postuler quand même. .

Il y a de nombreuses opportunités à venir chez Coinhouse: nous recherchons des personnes passionnées par ce qu'elles font.