Ce que nous proposons :

Rejoindre Objectware c’est intégrer des équipes férues de technologies, engagées et dynamiques, dans un environnement collaboratif et stimulant autour de projets variés, ambitieux et innovants. Objectware s’est aussi des communautés d’experts qui accompagnent et participent à la veille technologique !

Votre quotidien en tant que Développeur C# Finance ?

• Réaliser l’analyse et la conception technique afin de répondre aux différents besoins

• Développer de nouvelles fonctionnalités, avec forte couverture en tests unitaires (>80%),

• Assurer le développement d’API Rest,

• Assurer le développement d’un front end web (Angular),

• S’assurer de la livraison des développements en production et du support aux utilisateurs,

• Cérémonies agile (Planning / Daily Scrum / Documentation associée / Retrospective),

• Appliquer des standards de développements (Clean Code, Craftmanshift, TDD, BDD)

Nous sommes faits pour travailler ensemble si :

• Vous avez au moins 3 ans d’expérience sur la fonction

• Vous avez une bonne maitrise des technologies .Net (C#), Asp.net MVC 5, Web Api 2.1, Angular, javascript, VBA, Oracle

• Vous maîtrisez l’anglais et avez une bonne maitrise des métiers de la finance de marché.

Rejoindre Objectware c’est :

• Un accompagnement individualisé et une relation de proximité grâce à nos déjeuners d’équipe, nos « points collab’ trimestriels », et de nos nombreux petits déjeuners directement chez le client !

• Une ambition de miser sur le partage d’expérience et le développement de compétences en donnant à nos collaborateurs la possibilité d’endosser le rôle de « Proxy Manager » et de formateur.

• La possibilité de suivre des formations sur mesure et de développer de nouvelles connaissances grâce à notre organisme de formation Objectware Training.

• Une priorité : vous faire intégrer une mission qui correspond à votre profil ET vos envies.

Mais aussi :

• De nombreux événements, tout au long de l’année, afin de renforcer l’esprit d’équipe et la cohésion globale au sein du Groupe : Afterworks originaux tous les mois, soirées annuelles, week-ends au ski et à l’étranger, sorties entre collègues …

• Des bureaux en plein Paris avec des espaces de coworking afin d’accueillir nos collaborateurs lorsqu’ils ne sont pas chez le client.

Chez Objectware pas de process de recrutement à rallonge :  

1.     Une prise de contact téléphonique avec notre RH Stella, pour faire connaissance et cibler au mieux vos attentes. 

2.     Un entretien avec l’un de nos Ingénieurs d’Affaires afin de rentrer dans le vif du sujet : recrutement sur mission ou sur profil, la décision vous appartient ! 

3.     Un entretien avec notre Responsable de Business Unit