Podmínky používání webové stránky Welcometothejungle.com

Verze ze dne 19. prosince 2023

The English version shall always prevail in case of any discrepancy or inconsistency between English version and its Czech translation. V případě jakéhokoli rozporu nebo nesouladu mezi anglickou verzí a jejím českým překladem má vždy přednost anglická verze.

Welcome to the Jungle zvyšuje atraktivitu firem tím, že propaguje jejich značku zaměstnavatele a poskytuje uchazečům a náborářům bezproblémový nábor. Welcome to the Jungle poskytuje svým uživatelům také média týkající se práce, která obsahují články, rozhovory a elektronické knihy.

Vyzýváme vás, abyste si pečlivě přečetli tento dokument (dále jen “Podmínky používání” nebo “). Máte-li jakékoli dotazy týkající se tohoto dokumentu a obecněji služeb zveřejněných společností Coruscant SAS a jakýmkoli subjektem spojeným se společností Coruscant (dále jen “my, “Vítejte v džungli nebo “WTTJ”), neváhejte nás kontaktovat prostřednictvím záložky kontakt na našich webových stránkách.

1. ÚČEL A ROZSAH POUŽITÍ

Účelem Všeobecných podmínek používání je definovat pravidla platná pro přístup k našim službám (dále jen “Služby) a jejich používání prostřednictvím našich webových stránek a jejich subdomén (dále jen “Stránky).

Tyto smluvní podmínky jsou smlouvou mezi osobami, které si prohlížejí stránky bez vytvoření účtu (dále jen “čtenář), a osobami, které si vytvořily členskou oblast a zadaly své osobní údaje (dále jen “člen), společně označovanými jako “uživatelé nebo “Vy”, a společností Welcome to the Jungle, jednotlivě označovanými jako “strany” a společně označovanými jako “strany”.

Přístup na stránky je podmíněn souhlasem uživatelů s těmito podmínkami a jejich dodržováním.

Tyto Podmínky používání se nevztahují na služby nabízené společnostmi třetích stran, které provozují webové stránky a nástroje našich partnerů nebo jiné webové stránky či nástroje přístupné z našich stránek.

Tyto Podmínky používání se nevztahují na používání našeho produktu společnostmi, které podepsaly smlouvu s WTTJ (dále jen “zákazníci”). Pokud jste Zákazníkem, zveme vás k návštěvě našich specializovaných stránek, kde se dozvíte více o službách, které se vás týkají. Pokud máte zájem o náš produkt, obraťte se na naše týmy, abyste se seznámili s našimi obchodními podmínkami.

Tyto podmínky používání můžeme čas od času změnit. Vyzýváme vás, abyste tuto stránku pravidelně kontrolovali a ujistili se, že s případnými změnami souhlasíte. V případě významných změn budete informováni prostřednictvím oznámení při přihlášení do své členské oblasti. Budete vyzváni k přijetí nové verze Podmínky používání, abyste mohli pokračovat v používání služeb.

2. SLUŽBY NABÍZENÉ PROSTŘEDNICTVÍM STRÁNEK

Při procházení webu můžete, aniž byste museli vytvářet členskou oblast :

Vyhledávat, prozkoumávat a prohlížet stránky společností a získávat o nich informace (informace, videa, nabídky, novinky atd.) prostřednictvím jejich stránek (dále jen “stránky společnosti”);
Konzultujte nabídky práce ;
Prohlédněte si články a obsah týkající se zaměstnávání a náboru zaměstnanců;
Stáhněte si naše zdroje, zejména elektronické knihy a příručky o budování značky zaměstnavatele a náboru zaměstnanců;
Zaregistrujte se k účasti na našich akcích nebo si stáhněte přehrávání;
Požádejte o předvedení našeho produktu a nechte se kontaktovat našimi týmy.

Když si na našich stránkách vytvoříte účet (dále jen “členská oblast”), budete moci využívat kompletní nabídku Welcome to the Jungle, zejména:

Vytvořte a aktualizujte svůj profil kandidáta a využijte osobní podporu při hledání práce;
nechte se kontaktovat náborovými pracovníky tím, že zviditelníte své údaje, a procházejte, porovnávejte a podávejte žádosti o pracovní místa dostupná na těchto stránkách;
Spravujte průběh všech svých žádostí ve své členské oblasti.

Služby jsou pro uživatele stránek zdarma. Náboráři jsou povinni platit za zveřejňování pracovních nabídek a přístup k našemu produktu.

3. JAK VYTVOŘIT A POUŽÍVAT ČLENSKOU OBLAST

3.1 Vytvoření členské oblasti a bezpečného hesla

Při vytváření členské oblasti má uživatel možnost zaregistrovat se prostřednictvím svého profilu na LinkedIn, účtu Google nebo e-mailové adresy. Při registraci prostřednictvím profilu LinkedIn a účtu Google budou vaše osobní údaje předvyplněny našimi partnery. Pokud se rozhodnete pro registraci prostřednictvím e-mailové adresy, budete muset vyplnit formulář, ve kterém shromáždíte následující informace: jméno, příjmení, e-mailovou adresu a vytvoříte heslo.

Vaše heslo musí být silné a musí splňovat naše bezpečnostní požadavky. Musí zůstat přísně osobní a důvěrné.
Jste výhradně odpovědní za činnosti vyplývající z používání vaší členské oblasti, bez ohledu na to, zda jste je iniciovali či nikoli. Proto ručíte:

nedovolit žádné třetí straně používat vaši členskou oblast místo vás nebo vaším jménem;
přijmout veškerá vhodná opatření k zajištění bezpečnosti a důvěrnosti vašeho hesla a uživatelského jména.

V případě ztráty nebo krádeže vašich přihlašovacích údajů to prosím neprodleně oznamte společnosti Welcome to the Jungle prostřednictvím kontaktního formuláře dostupného na našich stránkách. V případě ztráty nebo krádeže přihlašovacích údajů a hesla nesete plnou odpovědnost za jakékoli přímé nebo nepřímé důsledky vyplývající z pozdního oznámení nebo neoznámení.

3.2 Nastavení a odstranění členské oblasti

Po vytvoření členské oblasti můžete svůj profil doplnit na kartě “můj účet” a uvést další informace.

V záložce “Nastavení”, která je dostupná přes záložku “Můj účet”, si můžete změnit heslo a smazat svou členskou oblast.

3.3 Sledování společností, sekcí a odborníků a přijímání oznámení a sdělení

Při procházení našich stránek můžete sledovat společnosti, sekce nebo odborníky. Díky tomu můžete dostávat upozornění přímo do své členské zóny a na svou e-mailovou adresu, když se objeví nová aktivita týkající se společnosti, nový článek nebo nové příspěvky od odborníků.

Souhlasíte s tím, že vám můžeme zasílat oznámení nebo zprávy týkající se vašeho používání našich služeb, vašich aplikací nebo jakéhokoli obsahu Welcome to the Jungle, a to následujícími způsoby: (i) ve vaší členské oblasti, (ii) na zadanou e-mailovou adresu.

Své souhlasy, odběry a pozastavení oznámení můžete kdykoli spravovat prostřednictvím centra preferencí, které je k dispozici ve vaší členské oblasti.

3.4 Přístup k volným pracovním místům a podávání žádostí o ně

Chcete-li se ucházet o volné pracovní místo na našich stránkách, musíte vyplnit online formulář a poskytnout informace a dokumenty týkající se vaší totožnosti, vašeho akademického a profesního vzdělání a vaší motivace. Tyto informace budou zaslány přímo příslušnému náborovému pracovníkovi, který vás bude informovat o výsledku vaší žádosti.

Formulář žádosti vytváří a upravuje pouze náborový pracovník. Vzhledem k tomu, že se společnost WTTJ nepodílí na náborovém procesu, je oprávněn vás kontaktovat pouze náborář.

Vezměte prosím na vědomí, že některé nabídky práce odkazují na stránky třetích stran, kde můžete přímo vyplnit formulář žádosti. Welcome to the jungle je pouhým zprostředkovatelem a nenese odpovědnost za tyto stránky třetích stran ani za obsah formuláře žádosti.

Při podání přihlášky výslovně ručíte za pravdivost a reálnost sdělených informací (profil, vzdělání, odborná praxe atd.).

4. PODMÍNKY POUŽÍVÁNÍ STRÁNEK A SLUŽEB

Při používání Služeb nesou uživatelé výhradní odpovědnost za informace, které sdílejí.

Při používání služeb se uživatelé zavazují :

dodržovat ustanovení popsaná v GCU, platné zákony a respektovat práva třetích stran;
používat Stránky v souladu s jejich účelem a nenarušovat jejich řádný provoz;
nevyvíjet, nepodporovat ani nepoužívat žádný software, zařízení, skripty, roboty ani jiné prostředky nebo procesy (mimo jiné včetně pavouků, zásuvných modulů a doplňků prohlížeče nebo jiných technologií) k vyhledávání na webu nebo k jinému kopírování obchodních vitrín a dalších dat ze služeb;
Neporušovat práva duševního vlastnictví nebo jiná práva společnosti Welcome to the Jungle, mimo jiné včetně (i) kopírování nebo šíření našich fotografií a videí dostupných ve firemních vitrínách (ii) kopírování nebo šíření našich článků a dalšího mediálního obsahu (iii) používání termínu “Welcome to the Jungle” nebo našich log;
neprovádět zpětné inženýrství, dekompilovat, rozebírat, dešifrovat nebo se obecně pokoušet získat zdrojový kód služeb nebo jakékoli související technologie, která není otevřeným zdrojem;
Nepoužívat techniku “rámování” nebo “zrcadlení” nebo obecně simulovat vzhled nebo fungování Stránek nebo Firemních vitrín;
nenarušovat provoz služeb nebo je neúměrně nezatěžovat (spam, útoky na odepření služby, viry, herní algoritmy).

Při podávání žádostí o volná pracovní místa se uživatelé zavazují :

Poskytněte informace včetně přesného, aktuálního, pravdivého, čestného a spravedlivého životopisu;
nepoužívat Stránky k masivnímu rozesílání nevyžádaných zpráv a zejména nezveřejňovat reklamní životopisy nebo životopisy propagující produkty nebo služby;
profesionálně a v přiměřené míře se přihlašovat na stejná volná pracovní místa inzerovaná na našich stránkách, zejména se nepřihlašovat na stejná volná místa několikrát denně;
Neimportovat ani nešířit prostřednictvím Stránek, zejména prostřednictvím externích odkazů, žádná protiprávní prohlášení nebo obsah, zejména obsah, který je padělaný, hanlivý, urážlivý, obscénní, urážlivý, diskriminační, násilný, xenofobní nebo podněcující k rasové nenávisti, nebo jakýkoli jiný obsah, který je v rozporu s dobrými mravy a pravidly slušného chování;
nepoužívat služby ke zveřejňování osobních údajů (textů, fotografií a videí) třetích stran bez jejich souhlasu.

V případě porušení jedné nebo více těchto povinností může Welcome to the Jungle okamžitě pozastavit přístup do členské oblasti a obecněji ke službám.

5. VÍTEJTE V DŽUNGLI ODPOVĚDNOST A ZÁRUKY

5.1 V rámci přístupnosti Stránek a Služeb

Uživatelé jsou odpovědní za to, že mají přístup k vhodným technickým prostředkům pro přístup k našim službám a jejich používání.

Welcome to the Jungle může omezit nebo pozastavit přístup k jedné nebo více službám za účelem provedení údržby nebo aktualizace stránek.

Kromě toho nezaručujeme :

že provoz Služeb bude nepřerušovaný, bezchybný nebo bezpečný;
úplnost nebo přesnost obsahu a informací nabízených prostřednictvím Stránek;
že nabízené služby budou splňovat potřeby uživatelů.

5.2 Při používání Služeb a Stránek

Připomínáme vám, že Služby a Stránky používáte výhradně na vlastní nebezpečí. Společnost WTTJ proto nemůže nést odpovědnost za jakékoli přímé či nepřímé škody jakéhokoli druhu, které vzniknou v důsledku vašeho používání Služeb.

Společnost WTTJ navíc nemůže nést odpovědnost:

jakékoli důsledky, které mohou vzniknout během nebo v důsledku schůzek nebo kontaktů mezi členy a náboráři po využití služeb;
přímé a/nebo nepřímé škody, které mohou vzniknout v důsledku použití obsahu, dat nebo informací jakéhokoli druhu, které jsou dostupné z hypertextových odkazů dostupných na Stránkách a odkazujících na stránky třetích stran. Je vaší odpovědností zkontrolovat, zda jsou informace uvedené na těchto partnerských stránkách přesné, úplné a v souladu s předpisy. Je třeba poznamenat, že uplatňování těchto VOP se nevztahuje na stránky třetích stran;
prvky, které nemůžeme ovlivnit, a z toho vyplývající poškození vašeho technického prostředí, zejména vašich počítačů, softwaru, síťového vybavení a jakéhokoli jiného materiálu používaného k přístupu na naše stránky a naše služby nebo k jejich používání;
za jakoukoli ztrátu nebo poškození dat, ztrátu zisku, ztrátu obratu, ztrátu příležitostí, ztrátu času nebo jakoukoli následnou ztrátu nebo škodu, ať už je taková ztráta nebo škoda způsobena nedbalostí nebo jinak, v souvislosti s plněním nebo neplněním VP.

Dále je třeba upřesnit, že do procesu výběru uchazečů nezasahujeme. Společnost WTTJ proto nesmí být v žádném případě přirovnávána k zaměstnavateli, profesnímu orgánu, personální agentuře nebo headhunterovi, ani k jejich zástupci.

5.3 Obsah importovaný na stránky

Zodpovědnost za obsah:

Naši zákazníci jsou zodpovědní za obsah, který se zobrazuje v jejich firemní prezentaci, stejně jako za jejich nabídky práce a náborové procesy.

Nemáme žádnou kontrolu nad :

obsah, který importujete nebo publikujete prostřednictvím Služeb a své Členské oblasti (jeho zákonnost, vhodnost, přesnost, relevance nebo aktuálnost);
Obsah importovaný a zveřejněný náboráři (jeho legálnost, vhodnost, přesnost, relevance nebo aktuálnost) na jejich firemní prezentaci (rozhovory, články, komentáře, novinky atd.);
Nabídky práce zveřejněné náboráři na těchto stránkách, jejich obsah, průběh náboru, pohovory a rozhodnutí přijatá na konci procesu podávání žádostí;
Schopnosti nebo kvalita náborářů nebo kandidátů.

Vypracovali jsme však Chartu náboru, abychom našim zákazníkům připomněli právní rámec a hodnoty etiky, profesionality a správné praxe, které jsou podle nás nezbytné pro úspěšný a přínosný nábor pro všechny.

Obsah zprávy:

Každý uživatel je vyzván, aby nás upozornil na jakýkoli obsah, který by mohl být sporný nebo v rozporu s Chartou zákazníka.

Všechna hlášení musí být podána prostřednictvím kontaktního formuláře a musí obsahovat popis sporných skutečností a jejich přesné umístění na Stránkách, jakož i důvody, proč musí být obsah odstraněn.

Pokud je to možné, předá uživatel kopii korespondence zaslané autorovi sporného obsahu s žádostí o jeho odstranění nebo s odůvodněním, že autora nebylo možné kontaktovat.

Zpracování záznamů:

Zavazujeme se, že na všechna oznámení uživatelů budeme reagovat neprodleně a že ke každému hlášení budeme přistupovat spravedlivě, a to transparentním a konzistentním přístupem k procesu přezkumu.

Po obdržení hlášení provedou naše týmy úvodní vyšetření. Ve složitých případech je zpráva předána našemu monitorovacímu výboru, který přijímá konečné rozhodnutí.

Zavazujeme se, že s ohledem na povahu porušení přijmeme veškerá vhodná opatření, která mohou zahrnovat: varování, odstranění porušujícího obsahu, dočasné nebo trvalé pozastavení provozu příslušné výlohy atd.

O všech opatřeních přijatých v reakci na vaše upozornění vás budeme informovat.

6. DUŠEVNÍ VLASTNICTVÍ A INTEGRITA

6.1 Vítejte v džungli duševní vlastnictví

Obsah stránek, zejména jejich struktura, design, rozhraní, databáze, texty, digitální obsah, ochranné známky, obrázky, videa, hudba, loga, fotografie, veškerý písemný obsah a všechny grafické prvky, z nichž se skládají, jakož i odkazovací značky HTML (meta-tagy), s výjimkou obsahu patřícího třetím stranám, jsou výhradním vlastnictvím společnosti Welcome to the Jungle. Tento obsah je chráněn ustanoveními francouzského zákoníku duševního vlastnictví a všemi platnými vnitrostátními nebo mezinárodními texty, které se vztahují na právo duševního vlastnictví.

Jste oprávněni zobrazovat na své obrazovce stránky webu výhradně pro osobní konzultaci na dočasném základě a v souladu s účelem služeb, jak je definován v těchto VOP.
Jakákoli reprodukce, šíření nebo použití celého obsahu stránek nebo jeho části v jakékoli formě bez výslovného předchozího souhlasu společnosti Welcome to the Jungle je zakázáno a představuje porušení práv, které je trestné podle článků L. 335-2 a následujících francouzského zákoníku o duševním vlastnictví.

Máte také zakázáno :

získávat dočasným nebo trvalým přenosem nebo používat zpřístupněním veřejnosti všechny naše stránky a další databáze viditelné na našich stránkách nebo jejich podstatnou část v kvantitativním nebo kvalitativním vyjádření pro komerční nebo jiné účely;
Využívat, prodávat nebo distribuovat jakoukoli součást Stránek a jejich služeb, zejména informace viditelné na Stránkách a v jakékoli jiné databázi.

6.2 Duševní vlastnictví uživatelů stránek

Uživatelé prostřednictvím stránek vkládají a šíří obsah (soubory žádostí, včetně životopisů, motivačních dopisů, textů, obrázků atd.) (dále jen “uživatelský obsah”). Uživatel jako takový je a zůstává vlastníkem práv k uvedenému obsahu.

Uživatel však uděluje společnosti Welcome to the Jungle, která jej přijímá, nevýhradní a bezplatnou licenci k použití uživatelského obsahu. Tato licence se vztahuje na práva používat Uživatelský obsah a udělovat podlicence pro účely poskytování Služeb. Tato uživatelská licence zůstává v platnosti po dobu využívání Služeb a registrace Uživatele na Stránkách. Za tímto účelem Uživatel prohlašuje, že je řádně oprávněn udělovat licence k používání obsahu, který integruje nebo šíří.

7. OSOBNÍ ÚDAJE

Welcome to the Jungle dbá na zachování důvěrnosti vašich osobních údajů a ochraně soukromí uživatelů našich služeb přikládáme velký význam. V tomto ohledu se zavazujeme dodržovat francouzský zákon č. 78-17 ze dne 6. ledna 1978 (známý jako zákon “Informatique et Libertés”) v platném znění a obecné nařízení o ochraně osobních údajů (známé jako “RGPD”).

Podrobnosti o závazcích společnosti Welcome to the Jungle v oblasti ochrany osobních údajů naleznete v našich Zásadách ochrany osobních údajů, které jsou nedílnou součástí těchto podmínek.

8. DOBA TRVÁNÍ A UKONČENÍ

GCU platí pro všechny uživatele až do doby, kdy je členská oblast skutečně smazána a používání služeb ukončeno.

V případě nedodržení podmínek používání ze strany uživatele může Welcome to the Jungle okamžitě pozastavit přístup ke stránkám a službám. V takovém případě společnost WTTJ oznámí toto pozastavení Uživateli e-mailem a upozorní ho, aby s tímto porušováním přestal. Po uplynutí lhůty deseti (10) dnů od data tohoto oznámení, které zůstalo bez účinku, může společnost WTTJ zablokovat provinivšímu se Uživateli přístup ke Službám, a to bez jakýchkoli formalit a aniž by tím byla dotčena jakákoli náhrada škody a úroky, na které může mít nárok jako na náhradu utrpěné škody.

9. RŮZNÁ USTANOVENÍ

V případě, že jedno nebo více ustanovení podmínek používání bude soudním rozhodnutím shledáno nezákonným, nevymahatelným nebo nepoužitelným, ostatní ustanovení podmínek používání zůstanou v platnosti, pokud nebude narušena celková struktura smlouvy.

Skutečnost, že některá ze stran při jakékoli příležitosti nevyžaduje striktní dodržování některé z povinností uvedených v těchto VOP, se nepovažuje za vzdání se některého z výše uvedených práv a nezbavuje tuto stranu práva kdykoli vyžadovat striktní dodržování této povinnosti nebo jakékoli jiné povinnosti uvedené ve VOP.

V případě ukončení platnosti nebo vypršení těchto podmínek zůstávají v platnosti následující články: Duševní vlastnictví; Záruky; Odpovědnost, Různá ustanovení; Rozhodné právo a Soudní příslušnost.

10. ROZHODNÉ PRÁVO A SOUDNÍ PRAVOMOC

Tyto podmínky používání se řídí francouzským právem.

V případě sporu se strany dohodly, že se jej v první řadě pokusí vyřešit smírnou cestou. Pokud se to nepodaří, budou veškeré spory, které mohou mezi stranami vzniknout v souvislosti s podpisem, výkladem, plněním a ukončením těchto podmínek, předloženy do výlučné pravomoci francouzských soudů, kterým strany výslovně udělují pravomoc, a to i v případě více žalovaných, zkráceného řízení, řízení s třetí stranou nebo na základě návrhu.

12. CELÁ SMLOUVA

Všeobecné podmínky používání, právní upozornění, zásady ochrany osobních údajů a zásady správy souborů cookie představují úplnou dohodu mezi stranami.