Start-up française basée à Lille et récemment intégrée au Groupe Total, WayKonect est spécialisée dans la gestion de flotte intelligente et les véhicules connectés.
Une quarantaine de personnes travaillent au quotidien pour développer des solutions logicielles innovantes à destination des entreprises, des gestionnaires de flotte et des conducteurs.

WayKonect recherche des collaborateurs souhaitant relever les challenges quotidiens d’une startup, au sein d’un grand groupe. Le poste est basé à Lille.
Cette rencontre est basée sur un objectif fort : l’alliance de l’innovation en mode agile et la force d’un grand groupe au service de la mobilité et de la neutralité carbone.

Dès sa création WayKonect a placé les clients au centre de ses préoccupations, tout en œuvrant pour améliorer la sécurité des conducteurs. Ils sont aujourd’hui une cinquantaine de personnes, répartis entre Lille (base opérationnelle de la solution) et Paris, travaillant au quotidien pour développer et enrichir ses solutions à destination des entreprises, des gestionnaires de flottes et des conducteurs.

Notre logiciel de gestion de flotte c’est : 130K clients dans 5 pays, 7 000 véhicules connectés et 4 millions de cartes. Notre app mobile MyCard est passé de 100 utilisateurs actifs à 8400 en un an.
Sous la supervision de notre CTO, et en étroite collaboration avec les leads développeurs et delivery managers vous êtes responsables de l’architecture de l’ensemble de nos produits.
Nous devons faire évoluer une architecture monolithique vers des microservices. Nous devons faire fusionner deux SI: celui d’une startup et celui d’un grand groupe. Nous allons également mettre en place un Data Lake dans les mois qui viennent.

Notre équipe technique est organisée comme suit :
• 6 feature team organisée selon le framework agile SaFe
• 3 équipes transverse ( Data & Innovation Lab, Delivery, Plateforme)

Nos systèmes et processus doivent passer d’une startup à ceux d’une scale-up.

• Rôle de garant technique
• Rôle d’architecte
• Rôle d’accompagnement

Profil

En tant qu’Architecte de solution Lead, votre domaine d’intervention se déclinera autour de trois axes :
• Vous avez la charge du cadrage des sujets d’architecture complexes
• Vous travaillez sur des sujets de migration technique
• Vous animez les ateliers techniques
• Vous accompagnez les équipes dans les arbitrages
• Vous rédigez et mettez à jour les dossiers d’architectures,
• Vous définissez l’architecture des nouvelles applications
• Vous animez des ateliers fonctionnels et techniques
• Vous chiffrez et cadrez des migrations techniques avec notamment la composante
Cloud
• Vous accompagnez l’équipe projet dans toutes les phases du cycle de vie des applications
• Vous avez expérience confirmée (5 ans) en tant qu’Architecte Solution, avec idéalement une première expérience sur le cloud, dans l’IOT ou la Data.
• Vous avez déjà travaillé dans un contexte international, en mode Agile au sein d’équipes pluridisciplinaires.
• Kafka n’a pas de secret pour vous.
• You speak English

1) Entretien découverte avec notre Talent Acquisition (15 minutes)
2) Entretien technique avec notre CTO et notre Data Architect
3) Call avec notre CEO