Senior Talent Acquisition Manager H/F/X
TEKYN

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Senior Talent Acquisition Manager H/F/X

  • Zmluva na dobu neurčitú 
  • Dátum nástupu:  
  • Možnosť pracovať iba na diaľku
  • Magisterský stupeň vzdelania
  • > 4 roky

Spoločnosť

TEKYN

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  • SaaS / Cloudové služby, Móda, Robotika
  • Od 15 do 50 zamestnancov

Pracovná ponuka

Senior Talent Acquisition Manager H/F/X

  • Zmluva na dobu neurčitú 
  • Dátum nástupu:  
  • Možnosť pracovať iba na diaľku
  • Magisterský stupeň vzdelania
  • > 4 roky

Qui sont-ils ?

TEKYN, acteur engagé de la mode durable, développe les solutions logiciels, hardware et services les plus innovantes et intuitives pour rendre le virage de la digitalisation accessible à tous les acteurs de l’industrie textile.

Cette digitalisation, gage de compétitivité et d’agilité, permet d’optimiser la chaîne d’approvisionnement textile de manière à la rendre agile, efficace, transparente. Elle est la clé de voûte d’une production plus responsable.

C’est la raison pour laquelle TEKYN se positionne au cœur de l’écosystème technologique et humain en interconnectant tous les métiers et tous leurs outils digitaux, facilitant l’échange de données tout en simplifiant les process.

Ses solutions se déclinent autour de trois offres complémentaires :

  • une plateforme web et une application mobile de gestion collaborative de la chaîne de production à destination des ateliers, des marques et de leurs fournisseurs,
  • des outils de production pour des ateliers 4.0 tels que des lignes de coupe et imprimantes d’étiquettes connectés à la plateforme,
  • un centre d’expertise en gestion de projets de production à la demande.

TEKYN a rassemblé des collaborateurs issus du monde du textile, de l’industrie et des nouvelles technologies qui partagent tous une même ambition : dessiner l’industrie textile 4.0 pour un impact économique, environnemental et social majeur.

Et, parce que la réussite d’une industrie textile connectée est avant tout humaine, ses collaborateurs accompagnent les différents acteurs (marques, ateliers de confection, tisseurs, imprimeurs) à chaque étape pour garantir l’adoption des nouveaux outils par tous.

https://www.youtube.com/watch?v=ElilOK0-zeg

TEKYN
Envie d’en savoir plus sur TEKYN ?Culture d'entreprise, équipes, stack technique, offres d'emplois... C’est parti pour l’immersion !
Visiter le profil

Descriptif du poste

TEKYN est aujourd’hui à la recherche d’un(e) Talent Acquisition Manager H/F/X pour accélérer l’expansion de TEKYN dans toute l’Europe.

Au sein de TEKYN tu seras chargé(e) de :

  • Etre le visage de TEKYN et porter les valeurs de TEKYN pour continuer à construire notre équipe hautement motivée et alignée sur les valeurs fondamentales, la mission et la vision de TEKYN.
  • Gérer et conduire un processus de recrutement complet comprenant la recherche, la sélection, l’entretien, le retour d’information et les offres pour tous les niveaux de candidats, du débutant au senior.
  • Collaborer avec les responsables pour élaborer une stratégie et un plan de recrutement
  • Former les responsables du recrutement au processus et aux meilleures pratiques d’entretien.
  • Offrir une expérience exceptionnelle aux candidats et optimiser l’expérience du processus de recrutement pour les candidats.
  • Trouver les personnes les plus brillantes et les plus passionnées pour l’entreprise en utilisant des moyens nouveaux et créatifs pour les trouver et les engager.
  • Représenter les valeurs et la mission de l’entreprise avec intégrité et professionnalisme lors de toute interaction avec des personnes extérieures à l’entreprise.
  • Parler avec passion et authenticité de la mission de l’entreprise.
  • Développer et mettre en œuvre des stratégies de sourcing de haute qualité, innovantes et rentables.
  • Effectuer d’autres tâches RH telles que la marque employeur et trouver des réseaux d’anciens élèves pour sélectionner des candidats.

Profil recherché

Qualifications et expérience

→ Must-have :

  • 4+ années d’expérience en cycles de recrutements complets sont requises.
  • Expérience dans la chasse aux candidats à travers de multiples canaux.
  • Expérience dans le recrutement de profils techniques et de spécialistes en informatique.
  • Capacité à recruter en anglais.
  • Compréhension approfondie de la technologie, des rôles techniques et des compétences techniques.
  • Haut niveau d’initiative personnelle, de créativité, de persévérance et de flexibilité.
  • Une conviction profonde en la mission de TEKYN.

→Good-to-have :

  • BAC+5 en ressources humaines et/ou en administration des affaires.

L’état d’esprit que nous apprécions

Patient, travailleur, ouvert d’esprit, teamplayer, honnête et réactif, vous aurez besoin d’un esprit d’entreprise pour être capable de suivre la mission et l’objectif global de TEKYN :)

Vous ne vous ennuierez jamais car nous recrutons constamment des profils tels que :

  • Développeurs back-end PHP Symfony
  • Développeurs mobile React Native
  • Développeurs front-end Javascript + Typescript
  • Country Managers sur la zone Europe
  • Business developers
  • Responsables grands comptes
  • Techniciens/opérateurs en mécanique
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Questions et réponses sur l'offre
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