Consultant en transformation digitale F/H

Zmluva na dobu neurčitú
Paris
Plat: Neuvedené
Niekoľko dní doma
skúsenosti: > 2 roky
Vzdelanie: Magisterský stupeň vzdelania

SociaNova
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Pozícia

Popis pracovnej ponuky

Le pôle Services de SociaNova accompagne nos clients dans le déploiement et l’adoption de nos solutions. Dans le cadre de notre développement en France et à l’international, nous recrutons un/une Consultant·e Formateur/trice en Transformation Digitale pour mettre en œuvre nos méthodologies de déploiement des solutions chez nos clients et accompagner le changement des pratiques professionnelles :

  • Cadrer et définir le besoin : animer des ateliers de travail, réaliser des audits de fonctionnement, participer à l’élaboration d’une méthodologie personnalisée pour chacun de nos clients, traduire les besoins auprès des autres équipes.

  • Organiser le projet : définir la gouvernance, proposer des calendriers de déploiement, fixer des jalons.

  • Mener le projet : animer les comités de pilotage, coordonner les différents chantiers, produire les livrables, être garant des jalons.

  • Apporter sa connaissance : former nos clients à nos méthodes et à nos solutions.

  • Faire preuve de créativité : élaborer des recommandations pertinentes, identifier de nouveaux besoins clients, proposer de nouvelles méthodes et de nouveaux outils, participer à l’amélioration de nos process internes.

Des déplacements chez nos clients en région sont à prévoir (1j/semaine en moyenne).

💰 Ce que nous proposons

  • Une rémunération autour des 40-45K€

  • 2 jours de TT/semaine

  • Tickets restaurant à hauteur de 10€ pris en charge à 50%

  • Participation au Transport (50%) ou forfait mobilité durable à hauteur de 500€/an

  • Mutuelle (Alan Green +) pour le salarié et enfants et prévoyance prises en charge à 100%

  • Bureaux cosy et accessibles à Auber - Paris 8,

  • Un poste adapté à toute personne en situation de handicap (accès aux locaux facilité, bureau ergonomique, télétravail bienvenue etc …),

  • Participer aux évènements organisés par SociaNOVA à Paris (séminaire annuel, TiDèj équipe, rencontres avec l’équipe CSM et les autres…);


Preferované skúsenosti

De formation Bac+ 5 type grande école ou université, vous souhaitez développer des compétences liées au métier du conseil et aux problématiques de transformation des organisations. Vous avez envie de contribuer au développement du secteur médico-social.

Vous justifiez d’une première expérience professionnelle réussie en gestion de projet sur des sujets de transformation digitale dans le secteur médico-social ou dans la santé.

Par ailleurs, vous avez le Permis B et voulez être acteur·rice d’un projet d’entreprise ambitieux en pleine croissance en France et à l’international.

Au-delà de vos compétences techniques, vous savez faire preuve de pédagogie et êtes reconnu·e pour vos qualités relationnelles et votre esprit d’équipe, ainsi que pour votre rigueur, votre capacité à être autonome et votre envie d’apprendre.

Une connaissance du secteur médico-social et/ou une compétence en développement logiciel seront appréciées, sans être requises.

Vos atouts

Autonomie et capacité à gérer des projets multiples
Curiosité, esprit d’analyse et capacité à vous approprier de nouveaux sujets
Orientation client, excellent relationnel et sens du service
Goût du challenge et des résultats
Attrait pour l’entreprenariat et l’innovation


Náborový proces

L’objectif sera d’en apprendre plus sur vous au travers de 3 entretiens (dont 1 en physique dans nos locaux). Vous aurez :

  • Un premier entretien avec votre manager afin de parler de votre profil, de la mission ainsi que des attentes de chacun.

  • Un second entretien avec le responsable du pôle Service durant lequel vous devrez pitcher votre motivation, vos principales réalisations et en quoi, selon vous, vous correspondez exactement à cette mission ;

  • Un dernier échange avec le Directeur général pour valider les contours de notre collaboration.

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