Siemens
Projektový manažer - technologie budov - region Ostrava
- Zmluva na dobu neurčitú
- Ostrava
- > 5 rokov
Spoločnosť
Siemens
- Artificial Intelligence / Machine Learning, Automotive, Dodavatelský řetězec, Elektronika / Telco, Mobilita, Podpora pro podnikatele, Účetnictví
Pracovná ponuka
Projektový manažer - technologie budov - region Ostrava
- Zmluva na dobu neurčitú
- Ostrava
- > 5 rokov
O společnosti
Siemens Česká republika patří mezi největší tuzemské elektrotechnické firmy. Mají přes 11 tisíc zaměstnanců, kteří dodávají technologie, produkty a služby zákazníkům ze soukromého i státního sektoru. A to v oblastech energetiky, zdravotnictví, průmyslové automatizace nebo veřejné infrastruktury.
Velký důraz kladou na inovace, zasazují o prosazení novinek v několika oblastech, která nazývají Digital Industries (automatizace a digitalizace podniků), Building Technologies (chytrá řešení budov), Energy Management (moderní energetika), Mobility (inteligentní řešení dopravy) a Siemens Healthineers (inovativní technologie ve zdravotnictví).
Historie firmy se datuje už do roku 1847, kdy Werner von Siemens založil spolu s univerzitním mechanikem Johannem Georgem Halskem firmu Telegraphen Bau-Anstalt von Siemens & Halske. Jejich tehdejší jehlový telegraf překonal všechny do té doby používané nástroje. Po roce existence už měli 10 zaměstnanců, kteří se rozrostli až do současného počtu 375 tisíc lidí ve více než 190 zemích.
Popis pozice
Projektový manažer – technologie budov – region Ostrava
Divize Siemens s.r.o., SI REU nabízí pestrou škálu produktů, systémů i
komplexních řešení pro řízení a správu technologií budov. Jedná se o systémy
měření a regulace, zabezpečovací, protipožární a instalační techniku, včetně
kompletního servisu.
Vaší
náplní práce bude
- řízení projektů technologií budov se
zaměřením na protipožární a zabezpečovací systémy</li><li>podílení se na přípravě projektů a návrhů
technického řešení</li><li>úzká spolupráce s obchodním,
technickým a servisním oddělením</li><li>plánování
časového harmonogramu realizace projektů</li><li>sledování
finančních ukazatelů </li><li>komunikace
se zákazníky</li><li>komunikace a
koordinace subdodavatelů</li><li>garantování
kvality a včasnosti dodaného řešení</li></ul><p><strong>Těšit
se můžete na
- práci s důrazem na kvalitu a spolehlivost
- tvůrčí práci a prostor pro seberealizaci
- systematickou
podporu expertního rozvoje</li><li>otevřené možnosti
expertního i manažerského růstu</li><li>služební
automobil</li></ul><p><strong>Očekáváme
od Vás tyto znalosti a dovednosti
- SŠ/VŠ vzdělání v oboru elektro
- osvědčení
dle vyhlášky 50, §8</li><li>zkušenosti s
řízením staveb v oboru technologie budov (zaměření na požární a bezpečnostní
systémy)</li><li>znalost
projektového managementu</li><li>řidičský
průkaz</li><li>znalost AJ</li></ul><p><strong>Nabízíme</strong></p><ul><li>5 týdnů
dovolené, flexibilní pracovní dobu a home office pro lepší skloubení pracovního
a soukromého života
rozpočet na benefity ve výši min. 24 000 Kč, který si můžete proměnit na
kombinaci až 8 dní volna navíc, bodů do cafeterie či příspěvků na penzijní
a/nebo životní pojištění
stravování ve formě stravenek nebo příspěvku ve firemní kantýně
se akcionářem Siemens a získat akcie zdarma
slevy a zvýhodněné nabídky
Organization: Smart Infrastructure
Company: Siemens, s.r.o.
Experience Level: Experienced Professional
Job Type: Full-time
- Pridať medzi obľúbené
- Zdieľať na Twitteri
- Zdieľať na Facebooku
- Zdieľať na LinkedIn
Vybrali sme tieto články, ktoré by vás mohli zaujímať
Inšpirujte sa týmto výberom článkov
Ako si počas hľadania práce zachovať sebadôveru a chladnú hlavu?
Prečo je obdobie hľadania zamestnania príčinou naštrbenia nášho sebavedomia a ako si s chladnou hlavou udržať to svoje?
Tehotná na pracovnom pohovore?
Majú rekrutéri právo otázku ohľadom tehotenstva počas pohovoru položiť? Je vhodné, aby túto tému otvorili budúce mamičky?
Hľadáte si prácu? Tieto hlášky si zaručene vypočujete!
„Fakt to chceš robiť? Je to málo platené.“, „Mal by si sa spýtať Petra, myslím, že on pracuje s grafikou.“, „To je už týždeň? Mal by si im zavolať.“
Pracovný pohovor: dešifrujete reč tela rekrutérov?
Neverbálna komunikácia sa postupne stala centrom záujmu rekrutérov a pre niektorých je priam bibliou.
„Ste pre nás prekvalifikovaní.“ Ako sa tejto nálepky zbaviť?
Po vydretých rokoch štúdia alebo s nespočetnými skúsenosťami v prestížnych spoločnostiach ste si mysleli, že personalisti čakajú práve na vás.