🚀 En tant que premier membre confirmé de l’équipe Talent acquisition, ta mission sera d’accompagner tous les managers (Sales, OPS, Produits, Tech, Marketing) et répondre aux enjeux d’hyper-croissance d’Hoggo en recrutant les meilleurs talents.
Ainsi, tu seras amené(e) à :
✨ Tu seras le garant(e) de l’expérience candidat via un process fluide, rapide et transparent.
🐧 Minimum 2/3 ans d’experience en Sales / Chasse / Talent Acquisition !
Proactif(ve), structuré(e) et autonome, tu sais t’impliquer dans des missions transverses, très orientées recrutement.
🔍 Voici quelques qualités que nos équipes partagent entre elles :
✅ Organisé(e) et rigoureux(se)
✅ Belle énergie
✅ Optimiste
✅ Curieux(se)
✅ Esprit d’équipe
📞 Un premier échange avec Edward,
🖥 Un cas pratique avec Edgar, Directeur des Opérations
🚀 Un entretien final avec Anna, CEO et co-fondatrice
Tieto spoločnosti tiež prijímajú pracovníkov na pozíciu "{profesia}".