CHEF DE PRODUIT ROAMING H/F

Zmluva na dobu neurčitú
Sèvres
Plat: 52K až 60K €
Dátum nástupu: 30. júna 2024
Niekoľko dní doma
skúsenosti: > 4 roky
Vzdelanie: Bakalársky stupeň vzdelania

Gireve
Gireve

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Pozícia

Popis pracovnej ponuky

Gireve est une plateforme digitale qui connecte les opérateurs de la mobilité électrique en Europe et qui agrège les données sur les usages de mobilité des conducteurs de véhicules électriques depuis plus de 10 ans.

Nous développons des solutions d’intermédiation, de conseil et de data pour permettre à nos clients de comprendre le marché, d’accélérer leur transition, d’établir un état des lieux de la recharge et des comportements sur un territoire, ou de définir une stratégie d’expansion sur un nouveau marché.

Gireve est aujourd’hui la plateforme de référence en Europe pour la mobilité de demain.

Travailler chez GIREVE c’est :

  • Rejoindre une entreprise en forte croissance pour construire une mobilité durable, innovante et accessible à tous.

  • Interagir avec des clients dans plus de 32 pays.

  • S’intégrer dans un environnement de travail bienveillant et une équipe multiculturelle.

  • S’ouvrir la possibilité de télétravailler jusqu’à 3 jours par semaine.

Au sein du département Produit, reportant au Head of product, vous êtes responsable de la roadmap des produits « Roaming » de GIREVE qui est une plateforme d’interoperabilité permettant la recharge des véhicules électriques en itinérance.

Les Produits Roaming charge de Gireve sont la gamme de services d’intermédiation de la recharge électrique en roaming (depuis la localisation des points de recharge jusqu’au compte rendu de recharge). Cette gamme est composée de plusieurs briques de services « Machine-to-Machine » existantes (API propriétaires et API standard OCPI) qu’il s’agit de faire évoluer pour proposer une gamme de service toujours plus importante tout en maintenant un haut niveau de qualité de services.

Dans ce cadre, vos missions seront :

La découverte et conception des Produit :

Vous collectez et formalisez les enjeux, les besoins, les problèmes des clients avérés ou potentiels. Vous formulez les problématiques à résoudre, les qualifiez, les hiérarchisez et proposez des axes de priorisation.

Pour cela, vous vous appuyez sur des ressources au sein de GIREVE susceptibles d’éclairer vos décisions (Head of product, Innovation, service client, équipes commerciales, CTO, etc.)

Vous construisez le « business case » associé à chaque nouveau produit ou chaque évolution d’un produit existant. Vous établissez quels sont les clients, les marchés, les solutions de « delivery » du produit ainsi que les éléments clefs de l’équation économique. Vous vous assurez également de l’alignement avec la stratégie globale de GIREVE.

Construction des Produits:

Votre rôle d’animation transverse vous amène à coordonner les phases de définition, réalisation et de déploiement de vos produits. Vous assurez la cohérence globale et la nécessaire transversalité avec les équipes techniques, commerciales, marketing, opérationnelles afin qu’elles contribuent de leur mieux au plan d’actions. Vous travaillez de façon rapprochée avec le référent technique de la plateforme.

Lancement et suivi des Produits:

Vous suivez la commercialisation des Produits, le déploiement et l’adoption des services et fonctionnalités livrées. Vous définissez, construisez et suivez les KPI qui vous permettent de mesurer les succès ou les difficultés liés à vos Produits, et l’alignement avec le business plan. Vous analysez, synthétisez et rapportez ces résultats.


Preferované skúsenosti

Vous disposez d’une expérience de 3 à 5 ans en tant que Product Manager dans une entreprise technologique à forte croissance.

Vous avez déjà travaillé sur des produits de plateforme B2B. Vous comprenez le besoin de l’adéquation produit/marché dans un marché en pleine évolution et fortement orienté technologie.

Vous êtes rodé aux procédés Agile de Discovery / Delivery de produit et saurez animer une démarche de conception en adéquation avec les besoins clients.

Vous savez mettre en œuvre vos capacités d’écoute et d’assertivité pour animer des équipes de façon transversale non hiérarchique.

Votre niveau de communication est excellent, oral et écrit, en français et en anglais.

Début du contrat au 1er juillet ou à partir du 1er septembre


Náborový proces

Entretien manager et/puis RH en visio

Etude de cas et test d’anglais à l’oral + Entretien membre CODIR En présentiel.

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