Genius

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Content manager (H/F)

  • Zmluva na dobu určitú (3 až 24 mesiace/-ov)
  • Dátum nástupu:  
  • Paris
  • Možnosť príležitostne pracovať na diaľku

Spoločnosť

Genius

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  • Digital Marketing / Data Marketing, Recrutement

Pracovná ponuka

Content manager (H/F)

  • Zmluva na dobu určitú (3 až 24 mesiace/-ov)
  • Dátum nástupu:  
  • Paris
  • Možnosť príležitostne pracovať na diaľku

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À propos

Genius est un cabinet de placement d’experts en marketing digital et social marketing.

Recrutés en CDI ou CDD, formés en continu, les Genius mettent leur expertise et leurs talents au service de nos clients sous forme de missions à durée déterminée.

Les Genius bénéficient d’un programme de formation via de l’e-learning et en présentiel avec des organismes datadockés.

Le cabinet, co-fondé fin 2016 par Josselin et Vincent, propose une solution innovante et réinvente la relation de travail entre actifs et entreprises en agissant comme un tiers de confiance sur les métiers du marketing, de la communication et du digital.

Descriptif du poste

Genius recrute un.e Content manager H/F en CDD

Votre première mission se déroulera chez un de nos clients, un acteur majeur de l’audiovisuel et des médias.

La prise de poste s’effectuera mi-mars 2021

CONTEXTE

Intégré(e) à la direction du numérique vous serez en charge de la conception éditoriale et de la réalisation de projets, avec une forte orientation vidéo.

MISSIONS

  • Elaboration et conceptualisation de formats vidéo tournés et montés
  • Réflexion et réécriture de formats sur des bases vidéo existantes
  • Mise en place des dispositifs, rédaction/ éditorialisation des contenus (textes, images, vidéos), pages et comptes des programmes sur les réseaux sociaux et les plateformes de partage vidéo
  • Coordination et gestion de projet : assurer le lien entre les différents métiers impliqués dans les projets éditoriaux (direction technique, marketing, antennes, pôles d’édition de la direction du numérique, régie publicitaire)
  • Suivi de projet : reporting des audiences (numériques) et résultats qualitatifs
  • Suivi des dispositifs et de la cohérence éditoriale au quotidien
  • Accompagnement et formation au numérique des équipes antenne

Profil recherché

Diplomé(e) d’une formation en école de commerce (Bac+4/5), vous justifiez d’un minimum de 4 ans d’expériences dans la production de contenu dans l’univers des médias

Rigoureux-se, curieux-se, autonome et motivé-e : voilà ce qui caractérise votre profil.

  • Vous connaissez les bases éditoriales social media, de l’écriture web et du référencement naturel (SEO).
  • Doté-e d’un excellent relationnel, vous pouvez interagir avec une diversité d’interlocuteurs.
  • Enfin, vous maîtrisez les techniques de montage vidéo (Final Cut et suite Adobe)

Chez Genius, nous mettons l’accent sur les belles personnalités. Et ce n’est pas avec une lettre de motivation type que nous pourrons découvrir qui vous êtes vraiment. On a envie d’en savoir un peu plus sur vous, ce qui vous plaît et vous motive. Alors nous vous proposons de nous dire qui vous êtes, avec vos mots, dans un message personnalisé dont nous vous laissons choisir le support.
Nous avons hâte de vous lire 😉

Déroulement des entretiens

Si votre candidature est sélectionnée ✅, voilà les trois étapes du processus de recrutement :

Un premier entretien téléphonique de 15mn sera réalisé par Laura, notre chargée de recrutement. L’objectif sera pour nous de comprendre qui vous êtes, vos aspirations professionnelles, et vous parler de notre fonctionnement et nos valeurs. 😁

L’étape suivante est une rencontre de 45mn dans nos bureaux ou en visio, avec Laura. Vous pourrez détailler votre expérience et nous pourrons ainsi juger vos compétences sur l’aspect métier. Des références qui pourront témoigner de votre travail vous serons demandées à cette occasion.

Dernière étape : l’entretien avec le client dans ses bureaux. Ce dernier entretien est l’occasion pour vous de rencontrer la ou les personne(s) avec qui vous serez potentiellement amenée à travailler ces prochains mois et pour notre client d’évaluer votre profil. Nous vous coacherons et vous conseillerons sur la meilleure manière d’aborder cet entretien.

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