Procesní specialista a analytik HR oddělení
Frontman
Frontman

Procesní specialista a analytik HR oddělení

  • 101/119, Vídeňská, Brno, 619 00
  • Zmluva na dobu neurčitú 
    Vzdelanie: Neuvedené
    skúsenosti: Neuvedené

    Poznáte je?

    🐴 Ve Frontmanu od roku 2017 poskytují začínajícím a perspektivním společnostem komplexní služby a stabilní zázemí, díky kterým se firmy dokážou lépe a rychleji prosadit na trhu.

    Různorodé jsou nejen poskytované služby, ale i společnosti, které jich využívají. Mezi ně patří například inovativní firmy zabývající se produkcí aquaponických potravin, outsourcingem IT služeb, řešením developerských projektů nebo třeba i dýmkařský klub. 👌

    Díky propojení rozmanitých a na první pohled velmi odlišných segmentů zde vzniká výjimečná symbióza, z níž často vyrůstají neotřelé a jedinečné nápady. Ty pak slouží jako „motor“ pro budování a růst dalších projektů. Práce zaměstnanců Frontmanu tak není nikdy stereotypní. 🙂

    Podpora lidského potenciálu je pro Frontman naprosto zásadní. Proto se pro každého snaží najít takovou pracovní pozici, která bude daného člověka naplňovat a posouvat v kariéře o míle dopředu.

    Popis pozice

    Pro jakou společnost budete pracovat?

    Jsme firma pomáhající ostatním dobře našlápnutým společnostem rozjet se a uspět na trhu. Vytváříme pro ně profesionální zázemí, kde mohou stabilně růst. Perfektně ovládáme účetnictví, máme přehled v legislativě, dokážeme se postarat o klienty i „nakopnout“ marketingové kampaně. Důležitou součástí je HR tým, kam momentálně potřebujeme přijmout dalšího člena.

    Koho hledáme?

    Jste spíše analytik a baví vás práce s čísly? Máte zkušenosti s tvorbou nových efektivních procesů? Jste strategický typ a máte zkušenost s nastavováním CRM systému ve firmě? Tak nám nezapomeňte zaslat svůj životopis a přidejte se do našeho HR týmu. Těšíme se na vás!

    Co bude náplní vaší práce?

    • tvorba nových procesů a optimalizace stávajících na HR oddělení

    • tvorba a vedení školení na nové procesy a SW, dosledování znalostí členů týmu

    • pomoc se strategickým plánováním oddělení – vize do budoucna, směřování oddělení

    • analýza trhu za účelem nalezení efektivnějších nástrojů užívaných na oddělení

    • vyhledání a implementace nového CRM systému pro HR oddělení, komunikace s dodavateli, technické a procesní řešení systému

    • implementace automatizací na oddělení

    • analýza činností oddělení a tvorba reportů

    Požadavky na pozici

    Co byste měl/a splňovat?

    • technická zdatnost (analýza SW trhu, implementace, nastavování CRM)

    • schopnost navrhnout, vylepšit a sepsat interní procesy 

    • vynikající schopnost psané i mluvené češtiny

    • analytické a logické myšlení

    • zodpovědnost, spolehlivost 

    • dodržování termínů

    • výhodou je znalost angličtiny

    • výhodou je nadstandardní znalost Google tabulek (automatizace, kontroly správnosti použitých vzorců apod.)

    Co nabízíme?

    • 25 dnů dovolené

    • stravenkový paušál

    • Multisport kartu

    • osobní HW

    • neomezenou konzumaci kávy a čaje

    • vzdělávací kurzy

    • jazykové kurzy anglického jazyka

    • bonusy/odměny

    • teambuildingy

    • relax zóny

    • snídaňové středy

    • dog friendly office

    Nástup: Ihned

    Lokalita: Brno – Dolní Heršpice (Vienna Point)

    Pracovní poměr: HPP, IČ

    Frontman
    Frontman

    Máte záujem o túto ponuku?

    Zdieľanie ponuky práce
    Otázky a odpovědi ohledně nabídky

    Ďalšie ponuky na pozíciu HR Development / Training

    Tieto pracovné ponuky by vás mohli zaujímať!

    1. Heidelberg Materials Digital Hub Brno
      Heidelberg Materials Digital Hub Brno
      Heidelberg Materials Digital Hub Brno

      Brno

      Zmluva na dobu neurčitú
      Možnosť pracovať čiastočne na diaľku