Foxintelligence recherche un(une) Traffic Manager en stage.

En relation directe avec le Senior Marketing Lead, la Product Owner et le CMO, tu auras pour mission d’acquérir plusieurs milliers de nouveaux utilisateurs par jour pour Cleanfox et nos prochains services B2C dans nos pays cibles (France, Royaume-Uni, Allemagne, Espagne, Italie et d’autres à venir !). Tu géreras l’acquisition pour plusieurs sites et applications et tu participeras au lancement de plusieurs nouveaux produits prometteurs, toujours en lien avec l’écologie et la data.

Tes responsabilités au quotidien :

Stratégie d’acquisition multicanale

• Définition et adaptation de la stratégie d’acquisition sur plusieurs pays et pour plusieurs services B2C.

• Conception, analyse et suivi des KPI

SEA - Acquisition payante

• Création, gestion, optimisation et suivi des campagnes d’acquisition payante sur différentes plateformes de performance marketing (Facebook Ads, Google Ads, TikTok, Youtube, régies publicitaires, etc.)

• Création de contenu afin d’améliorer la performance des campagnes et de consolider l’image de nos services.

• Reporting et analyse des performances des différentes campagnes (Reach, CTR, CPC, CPA, taux de conversion, etc).

SEO

• Mise en place d’une stratégie de référencement naturel

• Gestion des blogs de nos services B2C

• Suivi des performances par service et par pays

Activation et Engagement des utilisateurs

• Définition de la stratégie d’activation des utilisateurs

• Création et gestion des campagnes d’emailing et de push notification

Compétences nécessaires (ce qu’il te faut pour réussir sur ce poste) :

Soft skills

• Goût des chiffres
• Esprit analytique et structuré
• Growth hacker : tu aimes trouver des solutions non conventionnelles

Hard skills

• Maîtrise d’Excel
• Savoir s’exprimer en anglais à l’oral et à l’écrit

Experience

• Pas d’expérience requise, une forte motivation et le goût d’apprendre suffisent !

Ladies
Les études montrent que les femmes ont moins tendance à postuler à une offre d’emploi quand elles n’ont pas toutes les qualifications. Ladies, ne vous mettez pas de barrière et donnez-nous la chance de nous faire notre propre avis, nous serons toujours ravis d’échanger avec vous ! Si notre raison d’être vous parle, postulez !

Self-made data lovers
Les diplômes c’est bien, les skills c’est mieux et l’expérience t’en donnent. Aucun diplôme n’est requis chez nous, c’est les compétences et l’énergie qui comptent !

Avantages/ce que nous offrons :
• Salaire compétitifs
• Remote friendly
• Titres restaurants (swile) : pris en charge à 60% par Fox
• Culture forte et pratiques de management à la pointe (stratégie et résultats financiers transparents, feedback 360, grille de salaire innovante et transparente etc.)

• Round 0: entretien (fit) avec un membre de l’équipe HR

• Round 1: entretien avec le Senior Marketing Lead et le CMO.