Au sein d’une Squad composée d’un Project Manager, de développeurs (Back, Front) et d’un UX-Ui Designer, tu seras en charge de :

• Rechercher le consensus avec les Designers UX-UI et le Project Manager sur la faisabilité et le compromis temps de dév / UX.
• Exploiter les technologies front-end modernes, ainsi que les dernières technologies JavaScript appliquées au mobile
• Concevoir des architectures from scratch pour des nouveaux projets, choisir les technos adéquates et défendre ces choix tout au long du projet.
• Échanger également avec les Développeurs Back et les Admin Sys pour délivrer l’ensemble de la solution.
  Développer les applications mobiles en React Native.

Quelques examples d’applications Hybride chez Fabernovel?

• Développement d’une application mobile Android et iOS (React Native) dédiée aux conducteurs de bus et de tramway.
• Développement d’une application mobile Android et iOS (React Native) de gestion de la carte Cohésia.
• Développement d’une application mobile Android et iOS (React Native) de gestion des cartes déjeuner et cadeau.
• Développement d’un site Web (React Native for Web) et d’une application mobile iOS (Cordova) de reprises d’assurance de prêt.
• Développement d’une application mobile Android et iOS (React Native) de suivi des interventions de dépannage pour une société spécialisée en échange de données informatisé et solutions Internet pour les métiers de l’assurance.

Envie d’en savoir plus sur le métier ? Découvre le portrait de Claudia, Développeuse Full Stack chez fabernovel !

Dans l’idéal, tu te reconnais quand on dit que :

• Tu as au moins 2 ans d’expériences en developpement (biensûr que l’alternance ça compte!)
• Tu as majoritairement dev en React-Native
• Tu as des connaissances en : Typescript, ReactJS, Swift ou Kotlin
• Tu es soucieux(se) de la qualité de ton code.
• Tu sais intégrer une maquette en te basant sur un Invision / Figma / Zeplin
• Tu ne te laisse pas distancer par le rythme effréné de l’innovation Front et Mobile.

Ce que nous offrons à tous nos talents

• Des projets riches et impactants, chez Fabernovel nous transformons les environnements, les situations, avec nos propres méthodes et secrets de fabrication.
• Une société apprenante ou nous avons concu notre propre Learning development factory pour un partage de connaissance et un apprentissage continue.
• Un management fondé sur la bienveillance, il n’y a pas d’échec, seulement des itérations et des occasions d’apprendre.
• De la liberté dans ses choix : Flex office, horaires aménageables, possibilité de remote, culture de l’intrapreunariat.
• Des avantages toujours sympa, avec des locaux au coeur de Paris, des paniers fruits, du café/thé, des salles de jeux techs et low techs, ainsi que des salles de siestes.

Mais aussi…

• Une Carte Swile prise en charge à 60% par Fabernovel
• Accès à des offres privilèges Gymlib
• Remboursement de 50% des transports
• 5 semaines de congés + 12 RTT
• PC ou MacBook

Après avoir candidaté, si ton profil correspond, nous te contacterons pour un call d’une durée de 20-30min.

A la suite de ce call, notre process de candidature est le suivant:

1er entretien technique avec 1 dev de chez nous : 1h
2ème entretien technique avec 2 talents de Fabernovel : 2H
Entretien RH et manager : 1h