Táto pozícia už nie je k dispozícii.

Chargé(e) de déploiement Groceries CDD

Zmluva na dobu určitú
Paris
Plat: Neuvedené
Žiadna práca na diaľku

Deliveroo
Deliveroo

Máte záujem o túto ponuku?

jobs.faq.title

Pozícia

Popis pracovnej ponuky

En tant que Chargé(e) de déploiement (H/F) vous reporterez directement au ODC Business Operation Manager , vos missions seront les suivantes :


* Déployer les supermarchés, épiceries, magasins alimentaires et tous les commerces de bouches sur différentes zones géographiques en utilisant tous les canaux/ moyens de communication à votre disposition (téléphone, email, réseaux sociaux, en présentiel si la situation sanitaire le permets…).
* Avec l’aide de l’équipe ODC, participer au PMF (product market fit) pour analyser la demande et l’offre ODC sur chaque zone afin d’établir la stratégie locale d’acquisition et de roll out
* Etablir un plan de roll out pour chaque partenaire en vous assurant de maximiser la présence et la réussite des magasins sur nos zones couvertes
* Créer et remplir le CRM avec toutes les informations nécessaires pour que les magasins se lancent
* Encadrer le processus d'intégration complet d'un magasin ou d’une chaine de magasins rejoignant notre plateforme, de la phase d'inscription à la mise en ligne opérationnelle afin d’assurer la meilleure transmission / gestion des nouveaux partenaires pour les équipes relais
* Former les magasins pour s’assurer de leur bonne compréhension des outils et process et augmenter leur chance de succès une fois lancés.
* Apporter des solutions complètes et transversales à nos futurs partenaires avec le support des différentes équipes si nécessaire (Account Management, Marketing, Food Procurement…), en préservant au mieux les intérêts de Deliveroo lors des négociations
* Effectuer un reporting quotidien de vos actions commerciales / opérations et tenir à jour votre plan de roll outs pour un meilleur suivi auprès de votre Manager

**Votre expérience et vos qualités :**


* De formation supérieure type école de commerce ou équivalent, vous avez déjà une première expérience dans le domaine commercial ou expérience sur un poste similaire (vente / négociation par téléphone)
* Une première expérience en CRM (utilisation, paramétrage) est souhaitée
* Vous avez une expérience à suivre des KPIs précis, à travailler en équipe et vous accordez de l’importance à la qualité des métriques mises en place avec les partenaires
* Très organisé, sens du détail. Vous savez mener plusieurs projets en même temps et savez respecter les délais
* Vous savez travailler en équipe et demander conseil
* Curieux et créatif, vous êtes force de proposition et d’initiatives
* Autonome, vous aimez les responsabilités et savez trouver des solutions
* Vous êtes passionné et souhaitez avoir un réel impact au sein de la stratégie Sales Deliveroo
* Bon niveau d’anglais souhaité (meetings réguliers)

La vie chez Deliveroo

Notre équipe est en forte croissance, notre impact très important, et nous cherchons à répondre aux questions les plus stimulantes du moment. Nous progressons rapidement, nous explorons toujours de nouvelles idées et nous sommes très transparents quant aux décisions que nous prenons et à ce qui motive nos choix.Il y a tellement de questions que nous souhaitons résoudre, et encore plus que nous n'avons pas encore rencontrées. Comment les données et la technologie peuvent-elles aider les restaurants à développer leur activité à mesure que les habitudes des consommateurs évoluent ? Comment pouvons-nous prédire ce qu'une personne souhaitera pour dîner avant même que l'idée ne lui vienne à l'esprit ? Chez Deliveroo, ces questions ne sont que quelques-uns des défis ambitieux auxquels nous nous efforçons de répondre – et il n'y a aucun projet qui ne peut pas devenir le vôtre. Aucune solution n'appartient à une équipe en particulier, ce qui vous ouvre d'extraordinaires possibilités en termes de développement et d'impact personnel.

Avantages et diversité

En 2018 nous avons annoncé notre décision d'attribuer à tous nos employés des parts de l'entreprise. Nous avons fait ce choix car nous souhaitons que tous nos employés (indépendamment de leur lieu de travail, leur niveau hiérarchique ou leur poste) possèdent un petit bout de l'entreprise, et parce que nous pensons que c'est une décision juste. Nous sommes convaincus que cette démarche favorise une culture d'entreprise où tout le monde s'investit au maximum et peut profiter en retour du succès de l'entreprise.Nous pensons également que l'entreprise idéale doit refléter le monde dans lequel on vit, dans toute sa diversité. Cela signifie que nous ne portons aucun jugement sur ce qui pourrait vous définir – votre genre, votre couleur de peau, votre orientation sexuelle, votre religion ou votre aversion secrète pour la coriandre. Tout ce qui nous importe c'est votre passion pour la cuisine et l'envie de faire partie de l'une des startups les plus dynamiques du monde.

Chcete sa dozvedieť viac?