L'entreprise :

Club Identicar, c’est une équipe de passionnés qui a pour mission de protéger et d’accompagner au quotidien les automobilistes dans leur mobilité. 1er club de conducteurs de France avec un million de membres, l’entreprise propose des services qui complètent l’assurance auto et de nombreux avantages dans l'univers de la mobilité, des loisirs et du voyage. Sa raison d’être ? Rendre la vie des automobilistes plus sereine, grâce notamment à une équipe de conseillers clients aux petits soins. Et cela fonctionne : nos membres nous attribuent la note de 9,5/10 sur Avis Vérifiés (découvrez nos belles histoires : https://bit.ly/2XL374K).

Club Identicar, c’est aussi un modèle de management basé sur une collaboration étroite entre les équipes et un fort engagement de chacun dans les projets structurants de l’entreprise. Fidèle à son esprit pionnier, l’entreprise ne cesse d’innover et de se transformer.

L’énergie des 250 collaborateurs porte ses fruits : Identicar enregistre une croissance à 2 chiffres depuis 8 ans et un chiffre d’affaires de 77 M € en 2019.

Club Identicar, c’est une entreprise où il fait bon travailler. Visant l’enchantement de ses collaborateurs autant que celui de ses clients, la PME familiale se hisse à la 2e place de sa catégorie (sur 1 020) au palmarès « Happy At Work » en 2019. Une nouvelle aventure collaborative a démarré en 2018 : l’ensemble des collaborateurs disposent d’un crédit-temps d’un jour et demi par mois qu’ils peuvent dédier à la Fondation Identicar ou à un Collectif interne travaillant à l’amélioration continue du bien-être des collaborateurs (https://bit.ly/32hjZiZ)

Envie d’en savoir plus ? Retrouvez-nous sur clubidenticar-corporate.com, suivez-nous sur LinkedIn (https://bit.ly/2x6EO2m) et découvrez nos coulisses sur Welcome to the jungle (https://bit.ly/2IqMGlM).

N’hésitez pas à prendre rendez-vous sur Ulyss.co pour échanger de vive voix avec nos collaborateurs et découvrir l’entreprise « de l’intérieur » : https://www.ulyss.co/entreprise/club-identicar

Découvrez les valeurs de la Direction Transformation et Technologie : https://bit.ly/33ivoip
 

Profil et aptitudes des candidat(e)s :

Etudiant en 2e/3e année de type école supérieure de commerce, vous suivez de préférence une spécialisation Conseil, Gestion de Projet, Organisation, Conduite du changement et recherchez une alternance d’un an. 

Compétences clés :

* Notions de méthodologies standards de gestion de projets et/ou d’accompagnement du changement

* Capacité à fournir des livrables de qualité

* Appétence pour le digital / la technologie

Qualités recherchées :

* Rigueur et organisation

* Capacités d’analyse et de synthèse

* Capacités d’adaptation

* Proactivité et créativité

Vous recherchez : 

* Un poste dans lequel vous pourrez révéler vos capacités d’analyse et votre sens de l’initiative 

* Un environnement exigeant et innovant pour développer vos compétences 

* Une équipe solidaire et investie 

Informations complémentaires :

Type de contrat : contrat en alternance

Avantages : prime de participation, mutuelle, 50% transport ou carte de stationnement, carte titres restaurant, cours de sport gratuits (Boxe, CrossFit, Foot, Yoga…), bons plans, etc.

Rémunération : Bac +4 : 1100 € net et Bac +5 : 1 200 € net

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