Nous cherchons notre HR Specialist Intern !
Au sein de l’équipe RH, tu seras au coeur d’un des sujets les plus impactants pour Bankin’: la croissance de nos équipes qui aident plusieurs millions d’utilisateurs à prendre les bonnes décisions sur leur finances.

• Tu as envie de tout apprendre sur les bonnes pratiques de recrutement ?
• Tu es motivé(e) à l’idée de dénicher des talents dans un environnement ultra dynamique et challengeant ?
• Tu as envie de développer tes connaissances autour de nos différentes métiers Tech, Sales et Marketing ?
• Tu souhaites faire tes premiers pas dans l’un des métiers les plus recherchés sur le marché?
  
  *Rejoins nous !

Tes missions :

Intégrer une startup de la Fintech française en pleine évolution et travailler main dans la main avec nos hiring manager pour les accompagner tout au long du processus de recrutement :

• Rédiger et diffuser des annonces attractives sur différents canaux
• Sélectionner les meilleurs candidats, réaliser les premiers entretiens téléphoniques, participer aux entretiens physiques et planifier l’ensemble des étapes du process de recrutement
• Dénicher les meilleurs candidats en approche directe et être ambassadeur(trice) de Bankin’
• Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement, y compris la phase d”onboarding, en veillant à ce qu’ils aient la meilleure expérience possible
• Participer à la création et à la réflexion autour de nos processus RH
• Gérer la communication interne en partenariat avec l’équipe dirigeante
• Missions ad-hoc éventuelles liées à la politique RH de l’entreprise (droit social, CSE, etc.)

Les + de l’aventure :

• Une ambiance de travail au top
• Des bureaux au centre de Paris (métro République/Parmentier/Oberkampf)
• Des moments détentes nombreux : afterwork, activités de team-building régulières…!
• Tickets Restaurant (Carte Swile), café, thé…
• Une politique de télétravail bien éprouvée

• Tu es curieux(se) et tu aimes plonger dans des nouveaux sujets
• Tu es organisé(e) et tu n’as pas peur de prendre des initiatives pour faire bouger les lignes
• Tu as une véritable aisance relationnelle qui te permet d’interagir avec tous types de profils
• Tu es persévérant(e) et capable de te remettre en question
• Tu aimes lorsque ça bouge vite et tu sais être autonome dans ton travail
• Tu es empathique et tu aimes le travail bien fait
• Tu as l’esprit d’équipe
• Tu te retrouves dans nos valeurs : User first, Data driven, Just do it (mais bien), Humble & ambitious

Bonus

• Tu as déjà une première expérience dans le domaine du recrutement
• Tu connais/et ou aimes l’univers des startups et de la Fintech
  Bankin’ s’engage en faveur de l’égalité des chances, de la diversité et de l’équité. Nous encourageons tout(e) candidat(e) ayant l’expérience requise à postuler à nos offres

Le processus de recrutement chez Bankin’ inclut les étapes suivantes :

• Un premier entretien téléphonique
• Une rencontre dans nos locaux
• Une mise en situation dans des conditions quasi réelles

Des échanges informels avec l’équipe sont aussi organisés pour que tu puisses en parallèle découvrir ton futur environnement de travai