VOTRE POSTE ET VOS RESPONSABILITÉS

Le service Recrutement et Mobilité (RM) est en charge de piloter l’ensemble des sujets de développement RH (hors formation) pour les collaborateurs du siège (350 ETP) et les cadres en mobilité internationale (350 ETP). Composé de 17 collaborateurs et organisé en filières métiers, ce service assure ainsi le pilotage du recrutement (551 recrutements réalisés en 2021), de la gestion de carrière et de l’évaluation de la performance de ces collaborateurs.

Au sein du service RM et sous la supervision du Coordinateur Recrutement et mobilité (CoRM) de la filière support, vous aurez pour mission d’appuyer l’ensemble de l’équipe RM sur les différentes activités recrutement et mobilité afin de répondre aux besoins opérationnels et à l’augmentation des volumes issus de la réponse à la crise Ukrainienne. Vous intervenez sur des populations basées sur l’ensemble des terrains d’intervention d’ACF en France et à l’international, ainsi que sur des populations Siège. Plus précisément :
- Vous pilotez le recrutement et la mobilité du périmètre confié en lien avec les managers et les RH de proximité.
- Vous accompagnez la gestion de la performance des cadres expatriés de votre périmètre.
- Vous pourrez gérer la mobilité des collaborateurs Siège et vous êtes en charge de la réalisation du dispositif des entretiens professionnels les concernant.
- Vous participez aux activités de communication recrutement notamment par le biais d’interventions externes.
- Vous participez activement aux projets en cours au sein du Service Recrutement et Mobilité.

VOTRE PROFIL

De formation supérieure en Ressources Humaines, psychologie du travail ou dans l’un des métiers d’ACF, vous avez au moins 2 ans d’expérience professionnelle en recrutement et/ou gestion de carrière. Vous avez une appétence pour les outils du recrutement 2.0 (LinkedIn, réseaux sociaux…) et vous savez mettre en valeur la marque employeur. Votre forte appétence pour le recrutement vous permettra de sélectionner les candidats adaptés aux besoins des missions et du Siège. Dynamique, vous avez un excellent relationnel qui vous permettra de collaborer avec de multiples interlocuteurs. Vous avez de bonnes aptitudes au travail en équipe. Organisé et rigoureux, vous faites preuve d’un grand sens de la confidentialité et du service. Une expérience au sein d’une mission humanitaire internationale dans une ONG de taille similaire à ACF est un plus. Vous maîtrisez impérativement le français et l’anglais, à l’écrit comme à l’oral.


VOS CONDITIONS D’EMPLOI

- Statut : Cadre Intégré - CDD 4 mois septembre-décembre - Temps plein
- Date : 6 septembre 2022
- Lieu : Paris 17ème (A savoir : un déménagement devrait avoir lieu mi-novembre 2022 au 102 rue de Paris à Montreuil)
- Conditions Salariales :
- De 35K à 40KEUR bruts annuels sur 13 mois selon expérience
- 21 jours de RTT
- Couverture santé, prévoyance : Prise en charge à 80% par ACF
- Transport : Prise en charge à 50% du forfait entre le domicile et le lieu de travail
- Indemnité repas : 4,80EUR par jour travaillé
- Télétravail : Ouvert à tou·te·s et depuis le territoire métropolitain, notre politique de télétravail définit les activités du poste nécessitant un temps de présence impératif au siège de l’association, et vous permet de choisir d’exercer pleinement ou en partie le reste de ce temps en télétravail. Des temps de présence au siège seront également dédiés au partage collectif : 3 jours par mois en moyenne pour les réunions et événements collectifs et 2 jours de présence obligatoire lors de l’intégration d’un·e nouveau·lle collaborateur·rice dans l’équipe.
- Conditions particulières et aptitudes : Station assise prolongée, expression orale, travail sur écran, contacts téléphoniques
ACF s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte activement contre toutes les formes de discrimination.