Nous recherchons un ou une Content Strategist dont les principales missions s’articulent de la manière suivante :

• Animation d’un portefeuille client autour des sujets liés au contenu, aux réseaux sociaux et plus globalement à la prise de parole digitale
• Création d’audits éditoriaux et de stratégies de contenu pour des clients PME, ETI et grands comptes
• Identification des axes sémantiques permettant de répondre à des objectifs précis (notoriété, audience, réassurance, etc.)
• Suivi des performances associées à la stratégie
• Conseil quotidien auprès de nos clients

Nous sommes ouverts à tout type de candidats. Néanmoins vous devrez faire preuve des qualités suivantes :

• Une expérience en stratégie de contenu de minimum 3 ans, en agence, en régie ou chez l’annonceur
• De la créativité, de la créativité et encore de la créativité
• Une capacité à nourrir le reste des équipes d’une veille régulière
• Une maitrise de Photoshop, Canva, PlayPlay, ou de solutions équivalentes
• Un appétit pour l’univers du digital et une curiosité pour en comprendre les rouages et les mécanismes
• Une capacité à vous organiser et à organiser votre travail
• Une envie de résoudre des problèmes et de trouver les meilleures solutions
• Un talent pour la communication orale et une orthographe irréprochable
• Un anglais fluide et opérationnel
• L’envie de bien faire et de participer à la création d’une agence d’un genre nouveau

• Premier entretien téléphonique avec le responsable des opérations (entre 15 et 20 minutes)
• Un entretien dans nos bureaux avec le responsable des opérations et un membre de l’équipe (1h)
• Cas pratique
• Deuxième entretien dans nos bureaux avec un des fondateurs, avec debrief du cas pratique (1h)