Stage Operations Manager

Yespark a pour ambition de révolutionner l’expérience de stationnement.

La technologie qu’ils ont développée permet aux automobilistes de louer en quelques minutes une place de parking et d’y accéder directement grâce à l’App Yespark qui fait office de télécommande pour ouvrir le portail.

Leur force, ils la tirent de leur technologie et de leur obsession pour satisfaire leurs utilisateurs.

Yespark assure son hyper-croissance (x2 chaque année) par de l’autofinancement, ce qui n’est pas commun dans l’univers des start-ups !

Ils couvrent aujourd’hui la France, l’Italie et les Pays-Bas, avec l’ambition de déployer 1 pays par an.
En 2020, ils prévoient de recruter 15 personnes en CDI !

Leurs valeurs

• Care and Share : Faire preuve d’honnêteté, de confiance et de bienveillance. C’est le socle de la force collective de l’équipe.
• Never Stop Learning : Savoir remettre en question ses convictions. C’est indispensable pour apprendre, innover et s’aventurer sur des terrains inconnus.
• S’élever les uns les autres : Être exigeant envers soi-même comme envers les autres, avec pour objectif de grandir soi-même, de faire grandir les autres et faire grandir Yespark.
• Le Bateau ivre : Travailler dur mais savoir s’amuser et profiter de la vie.

Liens utiles

• Vidéo de Kronik sur l’histoire des fondateurs Thibaut et Charles
• Les témoignagnes Glassdoor des salariés de Yespark
• Les apps Android et iOS : 2000 avis à 4.4 de moyenne

Nous voulons créer un service mondial, qui propose des dizaines de milliers de parkings à la location. Intégré(e) au pôle Opérations, tu es responsable de la gestion et la satisfaction de nos partenaires. Ton rôle est déterminant !

Dans ce cadre :

• Tu seras en première ligne pour assurer la relation avec les équipes opérationnelles des propriétaires et leur satisfaction
• Tu apporteras des solutions concrètes et adaptées aux problèmes rencontrés par nos abonnés
• En cas d’incident : tu trouveras une solution, la proposeras au propriétaire ou au fournisseur, la mettras en œuvre. Tout cela dans un délai record !
• Tu gèreras l’ouverture des nouveaux parkings
• Tu seras en charge de l’optimisation de notre parc
• Tu superviseras les process en place et les amélioreras

Quand tu rentres dans une boîte, tu t’y sens chez toi et tu aimes prendre le contrôle. Ce que nous recherchons avant tout :

• Tu veux travailler uniquement dans une startup
• Tu es dynamique et veux t’investir à 200% dans un projet qui te tient à cœur
• Tu adores les gens ; les aider te procure la plus grande des satisfactions
• Tu aimes prendre des initiatives
• Tu accordes beaucoup d’importance aux détails, et es exigeant envers toi-même et envers les autres
• Tu as compris qu’être fun et bosseur était possible

Pas besoin de lettre de motivation, remplis simplement les quelques questions du questionnaire.

On en rediscute ensuite !

(Nous ne répondrons pas aux candidatures qui ne passeront pas par ce formulaire)