Fort(e) d’une expérience de chargé.e des RH de 2 ans, idéalement dans le secteur du Retail, tu t’occuperas d’un périmètre moyen de 150 personnes (France et Internationale compris).

Tu seras rattaché à la Responsable RH et te verra confier les missions suivantes :

Partie Administration Du Personnel (50%) :
• Gestion des contrats de travail (CDI, CDD, stagiaires et alternants)
• Création du profil et suivi des salariés sur Payfit, notre logiciel de Paie et d’ADP
• Gestion des visites médicales
• Gestion des dossiers de mutuelle et de prévoyance
• Enregistrement des arrêts maladies, congé maternité, solde de tout compte dans
l’interface Payfit

Partie Paie (20%) :
• Gestion des plannings de nos galeries avec l’aide des responsables de boutique pour l’édition de leurs bulletins de salaires (calcul de leurs heures et de leurs tickets restaurants) à reporter sur Payfit
• Commande et suivi des tickets restaurants
• Coordination de la paie à l’international : lien avec les cabinets comptables de chaque pays afin de leur transmettre les éléments variables de paie
• Lien avec l’administration pour les données déclaratives et calcul des différentes taxes sociales en appui de la comptabilité notamment en fin d’année
• Echange régulier avec les salariés sur tout document en lien avec leurs paies

Service Généraux, vie su siège (20%) :
• Gestion des services généraux et assurer la maintenance courante (courriers, fournitures, gestion des bureaux, fournisseurs etc.),
• Animation de la vie du siège
• Création des badges

Partie Aide au recrutement (10%) :
• Publication d’annonces sur les différents jobboards
• Tri des CVs et première préqualification pour certain poste

Les missions ne sont pas exhaustives.

• Tu as au moins 2 ans d’expérience sur un poste de similaire, idéalement dans un environnement retail ou multisite
• Tu as une formation Bac +2 en en RH
• Tu as le goût des chiffres et de bonnes capacités d’analyse et de synthèse
• Tu possèdes d’excellentes compétences de communication, à la fois à l’écrit et à l’oral
• Tu maitrises Excel
• La pratique de l’anglais est indispensable.

Avantages :
• Ticket restaurant d’une valeur faciale de 10€
• Prise en charge de l’employeur des frais de transport à hauteur de 50 % (abonnement)
• Télétravail
• Œuvres sociales du Comité Social Economique
• Prime d’intéressement selon présence

Alors on attend ton CV avec impatience !