En tant que Community Manager au sein de l’équipe Social Media, vous aurez plusieurs missions:
RÉSEAUX SOCIAUX
Travaillant en étroite collaboration avec le reste de l’équipe Social Media, vous serez entièrement responsable de l’ensemble des comptes réseaux sociaux francophones de Welcome to the Jungle.
Vous serez à la tête d’une communauté en forte croissance de près d’un million d’abonnés (600.000 sur LinkedIn, 250.000 sur Facebook, 100.000 sur Instagram, 20.000 sur TikTok et 20.000 sur Twitter).
Vos tâches inclueront :
La mise à jour quotidienne des réseaux sociaux (LinkedIn, Facebook, Instagram, TikTok, Youtube, Twitter…) selon un calendrier mis en place avec l’équipe éditoriale
La compréhension et l’application de la ligne éditoriale du média Welcome to the Jungle sur nos différents réseaux et coordination avec l’équipe éditoriale
La stratégie de partage de nouveaux et anciens contenus articles, visuels ou vidéos (programmation via Buffer ou Creator Studio, fréquence, timing, gestion des briefs créatifs…)
La croissance de l’audience (trafic social média sur le site Welcome to the Jungle, vues de vidéo natives) et de nos communautés sur les différents réseaux
Le support candidat sur les réseaux : monitoring et réponse (Inbox Facebook et Instagram), modération de certains commentaires
Le reporting et “l’analytics” pour comprendre la performance des stratégies mises en oeuvre
Veille stratégique sur les réseaux sociaux, via les plates-formes et l’outil CrowdTangle
STRATÉGIE MEDIA
Possédant une grande sensibilité média et de véritables qualités rédactionnelles, vous travaillerez étroitement avec l’équipe éditoriale de Welcome to the Jungle pour bien comprendre la ligne éditoriale de notre média et la retranscrire sur les réseaux sociaux.
Participation régulière aux réunions éditoriales
Collaboration avec les équipes éditoriales et de production vidéo sur différents formats
Réflexions stratégiques et analytiques sur les différents formats éditoriaux et leur présence sur les réseaux sociaux
Réflexions sur les différentes plate-formes et l’adaptation de la stratégie éditoriale à leurs spécificités
VOTRE PROFIL :
Vous avez 4 ou 5 ans d’expérience en tant que Community Manager ou Social Media Manager, idéalement au sein d’un média digital ou d’une rédaction
Vous possédez de très fortes qualités rédactionnelles couplées à une véritable sensibilité pour le contenu numérique (articles, vidéos, podcasts…)
Vous possédez une forte culture web et entretenez une veille poussée des nouveaux formats et tendances sur les réseaux sociaux
Vous utilisez les données afin de comprendre les performances
Vous vous exprimez facilement en Anglais (oral/écrit)
Step 1: Phone screen avec Leslie, Talent Acquisition Specialist
Step 2: Interview avec Thomas, Head of Social Media et Mélissa, Social Media Manager
Step 3: Technical Assessment “at home” (1 heure de travail) et feedback par l’équipe
Step 4: Interview avec Guillermo, Head of Video Strategy and Social Media
Step 5: Interview avec Camille, General Manager
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Réseaux sociaux et médias communautaires”.