Contexte :
Le recrutement est l’un des principaux enjeux du Groupe Worldline.
Dans le secteur très compétitif qu’est l’IT, vous découvrirez les enjeux autour du métier de chargé-e de recrutement chez Worldline.
Missions :
En étroite collaboration avec le Campus Partner Worldline France, vous aurez pour missions :
La gestion en toute autonomie de la campagne d’alternance (30 profils) sur Villeurbanne & Marseille (sourcing, recrutement, proposition)
Validation des demandes de recrutement dans notre ATS et briefs de poste avec les managers en proximité
Publication des offres sur notre site carrière et sur les Jobboard externes
La participation aux différents forums recrutement (INSA, Polytech, CPE…), présentations d’entreprise, évènements sur site…
Prendre le Back Up de vos homologues sur Seclin ou Région Centre en cas d’absence
Reporting auprès du Campus Partner
Travailler sur la marque employeur
Vous interviendrez aussi sur des sujets transverses : Communication RH (via Jobteaser, LinkedIn), participation au Campus Program,… Toutes les idées seront les bienvenues !
Profil
Vous etes en formation universitaire ou école de commerce,
A la recherche d’un stage de 4 mois minimum à partir de Mars 2023 pouvant se poursuivre en alternance
Vous êtes une personne dynamique, rigoureuse, force de proposition, réactive.
Vous maîtrisez Excel et PowerPoint.
L’entreprise étant une entreprise internationale, l’anglais est requis.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Recrutement et acquisition de talents”.