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Stage - Bras du CEO & Business Developer (Paris)

Stage(4 mois)
Paris
Salaire : 1K à 1,5K € par mois
Télétravail occasionnel
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +4

Wivoo
Wivoo

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Nous recherchons des talents passionnés par la culture tech avec une sensibilité entrepreneuriale mais surtout des personnes motivées pour venir rejoindre l’aventure Wivoo.

TES MISSIONS

En tant que bras droit du CEO, tu participeras aux décisions stratégiques de l’entreprise tout en découvrant les différentes casquettes d’un leader de la Tech Industry.
La partie Business Development est un rôle clé dans l’acquisition de nouveaux clients et le suivi des existants. Tu travailleras donc main dans la main avec les associés : une casquette développement du business et une seconde rayonnement de Wivoo.

Tu l’auras compris, tu seras un(e) réel(le) ambassadeur(rice) de nos valeurs ! Pour se faire :

  • Tu pourras créer et développer un portefeuille clients composé d’acteurs en transformation digitale
  • Tu sauras apporter la réponse adéquate aux besoins de nos clients et prospects en sollicitant les ressources mises à disposition (avant-vente, partenaires, etc.)
  • La prospection n’aura plus de secret pour toi
  • L’une de tes missions sera de participer au sourcing, recrutement et coaching de nos talents de demain
  • Le rayonnement de Wivoo sera ton leitmotiv : actions de communication diverses (com’ en ligne, auprès des écoles, salons…)
  • Dans une optique de constante évolution, tu proposeras des améliorations et nous feras tes feedbacks

Tu l’auras compris, la liste est non exhaustive, chez Wivoo : c’est toi qui construit ton parcours !


Profil recherché

TON PROFIL :

  • Tu as une formation commerciale Bac+4 / Bac +5 ou équivalent et une sensibilité sales !
  • Tu as une forte appétence pour la relation client et on t’accompagnera pour le reste 😉
  • Tu es autonome, persévérant(e) et capable de prendre rapidement des responsabilités !
  • La création d’entreprise c’est ton truc

Rémunération

De 1000 à 1500 euros selon parcours


Déroulement des entretiens

NOTRE PROCESS :

  1. Tu as un premier échange téléphonique avec l’un de nos Talent Recruiter
  2. Puis tu rencontres Charlotte Porcheron (notre DRH) et un membre de la Team Sales
  3. Tu échanges ensuite avec Samuel Gibault, le co-fondateur
  4. Un dernier échange avec l’un de nos associés (Marine, Thibaut & Julien) permet de valider ton envie de nous rejoindre

Proposition dans les 48h 🔥

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