Tu as un rôle clé au sein de l’équipe Sales, et ta mission est de faire croître White Bird sur son marché, en répondant aux sollicitations des copropriétaires qui souhaitent nous confier leurs biens en gestion locative ou leur(s) immeuble(s) en tant que syndic de copropriété.

🚀Tes missions

• Gestion et transformation des leads entrants ainsi que des visites de qualification le cas échéant.
• Participation à la stratégie d’acquisition: rédaction du message, des pitchs commerciaux, proposition de valeur.
• Accompagnement des prospects jusqu’à la signature du mandat (ensuite l’équipe Onboarding prend le relais)
• Management d’un stagiaire qui t’accompagnera dans l’analyse des problématiques de la copropriété, revue du budget, brief auprès des gestionnaires, recueil d’informations complémentaires auprès de tiers (promoteurs, syndics de copropriétés, membres du conseil syndical)…
• Renseignement des informations liées aux prospects et aux opportunités au sein de notre outil CRM ainsi que la formalisation des mandats de nos deux activités, syndic et gérance.

➡️ Les avantages

• Mutuelle ALAN
• Ticket restaurant
• 13ème mois
• Primes

👉🏻Les qualités & compétences recherchées

• Bonnes capacités rédactionnelles
• Aisance orale
• Excellente capacité d’écoute et de communication
• Créativité et force de proposition
• Esprit entrepreneur
• Connaissances ou à minima intérêt pour le secteur de l’immobilier

• Sélection des candidatures
• 1er entretien téléphonique avec l’équipe recrutement
• Entretien avec le Head of Sales (ton futur manager)
• Entretien final avec un des fondateurs de White Bird