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Lead developer iOS - Paris

CDI
Paris
Salaire : 75K à 120K €
Télétravail total
Expérience : > 5 ans
Éducation : Bac +5 / Master

WeMoms - Voodoo
WeMoms - Voodoo

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

➡️ WeMoms est aujourd’hui la plus grande communauté de mamans en France et veut désormais passer à la vitesse supérieure. Apres le rachat par la licorne Voodoo, l’ambition est désormais de s’étendre dans de nouveaux pays et de devenir la plus grande communauté mondiale de mamans. 😎

Les avantages :

  • Un package jusqu’à 110K + stock Voodoo selon profil & expérience 🔥
  • Des bureaux tout neufs en plein coeur de Paris
  • La possibilité de travailler en full remote ou hybrid
  • Une équipe incroyable et un projet qui fait sens !
  • RTT, parce qu’on le vaut bien
  • liste non exhaustive 😁

Tes missions :
Lead :

  • Tu organiseras et animeras l’équipe iOS
  • En tant que lead de l’équipe IOS, tu seras responsable de la conception des keys features (abonnements, refonte design, etc.)

Projets :

  • Tu mettras en place le standard de code de qualité,
  • Tu élaboreras une architecture permettant d’itérer rapidement en gardant une bonne stabilité et qualité de code (Clean archi, feature flipping)
  • Le code de l’application doit passer à une autre dimension : nouvelle architecture pour rendre le code plus maintenable et l’équipe scalable mais aussi la mise en place des tests et des standards de qualité
  • Tu seras le/la garant(e) de l’innovation technique et de l’évolution du code

Analytics :

  • Tu prendras part aux analyses produits et aux discussions sur les options de mis en place des features dans l’application

Côté iOS :

  • 100% swift (of course)
  • iOS 12+ only et bientôt 13+ 😇
  • VIPER
  • Clean archi / SOLID
  • Bitrise
  • No storyboard, no xib

Profil recherché

Ton profil :

  • Tu es un(e) développeur(euse) iOS passionné(e) d’applications mobile consumer avec une bonne expérience dans un contexte agile type start-up, scale-up,
  • Tu souhaites avoir un impact produit avec une forte autonomie,

Déroulement des entretiens

Le process :

  • Tu échanges avec Maxime Bouré, notre CTO pour parler de nos enjeux, de tes projets et de tes futures missions
  • Tu réalises ensuite un test technique et débrief avec Maxime et un autre membre de l’équipe
  • Tu viens ensuite découvrir les locaux et ta future équipe
  • Un dernier échange avec Antoine Cardoso (notre CEO) pour valider ton envie de nous rejoindre
    Proposition dans les 48h 🚀

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