Vous vous épanouissez dans un environnement au rythme intense, en évolution et en forte croissance. Notre leitmotiv “free to impact” offre la possibilité de contribruer au développement de l’entreprise de manière proactive et d’avoir une influence positive sur les évolutions sociétales. Ces marqueurs témoignent d’un modèle qui vous correspond ?

Rejoignez notre Data Office !

Au coeur du métier de Wakam, le/la Head of Data Integration Projects pilote la mise en place de projets d’intégration des données partenaires.

Rattaché.e au Chief Data Officer, le/La Head of Data Integration projects, pilote les projets d’intégration des données de risques de nos partenaires distributeurs (environ 100 projets par an). Il supervise les chefs de projets et les développeurs responsables de la mise en oeuvre, et pilote directement l’implémentation des projets avec nos partenaires stratégiques.

Il/Elle sera par ailleurs responsable du pilotage projet de l’ensemble des travaux reliés à notre nouvelle data platform visant à industrialiser nos process d’intégration, et à aligner la plateforme avec ses usages (BI et Data science).
A terme, il développera les use-cases data science à mener dans le cadre de nos partenariats.
En tant que Head of, il/elle prend part aux décisions stratégiques de l’office Data et de l’entreprise.

Ses principales missions sont les suivantes :

• Pilotage du portefeuille des Projets d’Integration des données partenaires, sur les 4 étapes de notre méthodologie de mise en place des partenariats
• En lien avec les équipes commerciales, l’IT, et les partenaires, il/elle est le référent Data dans les différentes instances de pilotage du partenariat
• Animation des chefs de projets Data et affectation des équipes en charge de l’implémentation
• Suivi global des projets de partenariat

De formation niveau Bac+5, Ingénieur généraliste ou Master 2 Gestion des données, notre futur.e head Of Data Integration Projects :

• Justifie d’une expérience réussie dans l’implémentation de projets d’intégration de données ou BI, et de suivi de portefeuille projets
• Possède une connaissance des problématiques Data liées au secteur de l’assurance
• Est empathique et a démontré son orientation client
• Est réactif et sait s’adapter dans un environnement en constante évolution
• Est parfaitement à l’aise avec l’anglais, écrit comme parlé

1) Echange avec La Talent Acquisition Specialist
2) Echange avec le Chief Data Officer
3) Echange avec les équipes
4) Echange RH