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Brand Content Manager

CDI
Paris
Salaire : 34K à 37K €
Début : 30 novembre 2020
Télétravail non autorisé
Expérience : > 2 ans
Éducation : Bac +5 / Master

Volum
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Dans le cadre de notre forte croissance, nous cherchons notre Brand and Content Manager pour rejoindre notre équipe marketing

Tu développeras la visibilité et la notoriété de notre marque et seras garant(e) de la ligne éditoriale de toutes formes de contenu chez Volum, en etroite collaboration avec le Head of Growth Marketing.

En veille permanente sur le secteur de l’immobilier et de la technologie, tu auras comme challenge de définir, planifier et mettre en œuvre notre stratégie éditoriale sous tous ses formats afin de créer une image de marque forte et reconnue du grand public.

Les principales missions sont les suivantes :

  • Mettre en œuvre notre stratégie de communication : créer et piloter des opérations de notoriété et de communication offline et online percutantes.

  • Produire tout le contenu éditorial : créer le calendrier de publication, adapter le contenu selon le média sur différents formats (écrit, visuel, vidéo…), dans le respect de notre charte graphique.

  • Rédiger des contenus SEO : écrire des contenus de qualité, à forte valeur ajoutée pour nos utilisateurs et optimisés SEO (balise, lien, titres, …), améliorer le maillage interne du site et mettre en œuvre toute action permettant d’améliorer notre visibilité SEO.

  • Développer nos axes de communications : apporter des nouveaux supports (newsletter, livre blanc, infographie) et améliorer nos communications online et offline (email, plaquettes, site web, blog, …)

  • Animer nos réseaux sociaux : dynamiser les communications sur nos réseaux sociaux, faire croître notre communauté de followers, créer des partenariats d’échange de visibilité.

  • Analyser et optimiser la stratégie éditoriale : suivi des réactions de nos audiences, de la qualité et de l’efficacité de nos campagnes, faire des reportings, gérer le budget content et piloter les prestataires externes.

  • Gérer la relation avec notre relation presse et en assurer son bon déroulement.


Profil recherché

Le ou la candidat(e) idéal(e) est…

  • Ambitieux et ultra-dynamique

  • Data-driven, tu t’appuies sur les chiffres et leurs analyses pour piloter tes actions

  • Déjà passé(e) par une expérience réussie (2 ans minimum) dans une fonction similaire

  • Polyvalent(e) et force de proposition

Volum sera idéale si vous aimez…❤️

  • Le management de proximité et responsabilisant

  • L’autonomie, les prises d’initiatives, les challenges

  • Une équipe jeune et active qui vient d’horizons totalement différents.


Déroulement des entretiens

  1. Entretien téléphonique avec l’équipe RH
  2. Entretien et cas pratique avec le Head of Growth Marketing
  3. Entretien avec les Fondateurs
  4. Bienvenu(e)

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