Veolia

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Electromecanicien (H/F)-126652

  • CDI 
  • Commercy
  • Bac +2

La tribu

Veolia

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  • Bâtiment / Travaux publics, Energie, Environnement / Développement durable

Le poste

Electromecanicien (H/F)-126652

  • CDI 
  • Commercy
  • Bac +2

À propos

  • Vous voulez donner du sens à votre activité professionnelle ?
  • Vous ressentez le besoin d’être utile ?
  • Vous voulez agir en faveur de la planète et pour un avenir meilleur et durable ?
  • Vous vous sentez l’âme d’un “Ressourceur” ?

…. Chez Veolia, 84% des collaborateurs et 92% des managers se sentent engagés dans leur travail.
Les équipes trouvent un sens et une utilité à leur activité, dans les métiers de l’eau, l’énergie ou les déchets.
Chez Veolia, nous recrutons plusieurs centaines de jeunes diplômés chaque année : issus d’écoles d’ingénieurs, d’écoles de commerce et d’universités, ils nous rejoignent pour un stage, un contrat d’alternance ou un premier job. Nous leur proposons aussi des V.I.E. grâce à notre programme Pangeo, qui leur est dédié.
Au travers de notre réseau des Campus, nous accueillons aussi des apprentis, et nous les formons du CAP au master…

Chez Veolia, nos 178 000 collaborateurs ont une mission : Ressourcer le monde.
C’est pourquoi nous les appelons “Ressourceurs”.

Tous, nous œuvrons ensemble pour atteindre l’ambition de Veolia : être l’entreprise de référence de la transformation écologique.

Présent sur les cinq continents, dans 51 pays, avec plus de 178 000 salariés, Veolia conçoit et déploie des solutions qui participent au développement durable des villes et des industries, dans les domaines de la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie. Spécialiste des métiers de l’environnement, Veolia s’attache tous les jours,
sur tous les continents, à développer l’accès aux ressources, les préserver et les renouveler.
Le Groupe veille au strict respect des lois et des traités internationaux garantissant les droits humains et sociaux de chacun, à la fois au sein de l’entreprise, et auprès de ses parties prenantes. Ces valeurs et règles de conduite intègrent les diversités culturelles du Groupe.

En 2019, le groupe Veolia a servi 98 millions d’habitants en eau potable et 67 millions en assainissement, produit près de 41 millions de mégawattheures et valorisé 50 millions de tonnes de déchets.

Descriptif du poste

Le Service

Le Territoire Verdun Pays-Haut est rattaché à la Région Est qui compte plus de 1 000 salariés qui, au fil des jours, mettent en avant leurs compétences et leur savoir-faire afin d’assurer la gestion des services qui nous sont confiés.

Le Service Local de Verdun est composé de 20 personnes qui assurent la gestion déléguée des contrats de Verdun en eau potable, la Communauté d’Agglomération du Grand Verdun en assainissement et l’exploitation des services d’eau potable de l’ensemble des communes de la Communauté d’Agglomération du Grand Verdun. Le Service assure l’exploitation de l’usine d’épuration de Belleville-sur-Meuse, d’une capacité de traitement de 52 500 E-H.

Les missions

Sous l’autorité du Responsable d’Equipe Eau potable et Process et du Manager de Service Local, vous assurez principalement les missions suivantes :

Maintenance électromécanique et renouvellement des équipements sur des installations de production d’eau potable et d’assainissement

Dépannage et réparations électromécaniques sur les équipements

Analyses et résolutions des problèmes de fonctionnement

Veiller au respect des consignes individuelles et collectives relatives à l’hygiène, à la sécurité et aux conditions de travail

Participer à l’astreinte

Profil recherché

Formation niveau BAC + 2 en Maintenance, électromécanique ou automatisme

Habilitations électriques B2V, BR, BC, H2V, HC requises

Aisance avec les outils informatiques

Autonomie, initiative et esprit d’équipe

Rigueur, sens de l’organisation

Permis B

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