Chef d'équipe Maintenance H/F

• Vous voulez donner du sens à votre activité professionnelle ?
• Vous ressentez le besoin d’être utile ?
• Vous voulez agir en faveur de la planète et pour un avenir meilleur et durable ?
• Vous vous sentez l’âme d’un “Ressourceur” ?

…. Chez Veolia, 89% des collaborateurs se sentent engagés dans leur travail. (mesuré par une enquête indépendante ; vs 87% en 2021)

Les équipes trouvent un sens et une utilité à leur activité, dans les métiers de l’eau, l’énergie ou les déchets.

Chez Veolia, nous recrutons plusieurs centaines de jeunes diplômés chaque année : issus d’écoles d’ingénieurs, d’écoles de commerce et d’universités, ils nous rejoignent pour un stage, un contrat d’alternance ou un premier job. Nous leur proposons aussi des V.I.E. grâce à notre programme Pangeo, qui leur est dédié. Veolia accueille également des apprentis et les forme du CAP au master.

Chez Veolia, nos 213 000 collaborateurs ont une mission : Ressourcer le monde. C’est pourquoi nous les appelons “Ressourceurs”.

Tous, nous œuvrons ensemble pour atteindre l’ambition de Veolia : être l’entreprise de référence de la transformation écologique.

Présent sur les cinq continents, dans 58 pays, avec 220 000 salariés, Veolia conçoit et déploie des solutions qui participent au développement durable des villes et des industries, dans les domaines de la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie. Spécialiste des métiers de l’environnement, Veolia s’attache tous les jours, sur tous les continents, à développer l’accès aux ressources, les préserver et les renouveler.

Le Groupe veille au strict respect des lois et des traités internationaux garantissant les droits humains et sociaux de chacun, à la fois au sein de l’entreprise, et auprès de ses parties prenantes. Ces valeurs et règles de conduite intègrent les diversités culturelles du Groupe.

En 2022, le groupe Veolia a servi 111 millions d’habitants en eau potable et 97 millions en assainissement, produit près de 44 millions de mégawattheures et 61 millions de tonnes de déchets traités.

Sous la responsabilité du Responsable de site, le/la Chef d‘équipe encadre une équipe de
techniciens et il/elle a la responsabilité de la bonne exécution des prestations de maintenance multi-techniques confiées par le client, dans le respect de nos engagements financiers, techniques et opérationnels et des règles de sécurité et d’environnement.

A ce titre, ses principales missions sont :

• Planification des activités :

- Mise à jour du planning hebdomadaire en fonction des interventions de maintenance
préventive programmées et des interventions de corrective DC ou BPU afin; assurer une
adéquation entre la charge et les ressources.
- Assurer de la disponibilité du matériel nécessaire aux interventions
- Maitriser les délais d'intervention imposés contractuellement
- Anticiper les risques de dérive et alerter
- Rendre compte des difficultés rencontrées
- Réceptionner les nouveaux équipements

• Management :

- Manager le personnel sous sa responsabilité,
- Apporter son expérience en cas de difficulté technique,

-Maintenir une cohésion d'équipe

• Technique :

- Assure le suivi technique du contrat,
- Apporte son expérience en cas de difficulté technique,
- Assure le suivi métrologique des équipements de mesure
- Participe à la rédaction des cahiers des charges techniques,
- Rédige, diffuse les documents d'exploitation et vérifie leur application,
- Elabore ou compléte les plans de maintenance préventive et les gammes opératoires,
- Suit/renseigne les indicateurs/outils d'exploitation de son périmètre.
- Mettre en œuvre la politique sécurité (causerie, fiches d'anomalies, plan de prévention, évaluation
de risques...)
- Capacité à remplacer ou assister son Responsable hiérarchique direct dans ses domaines techniques.
- Peut être amené(e) à assurer un service d'astreinte

- Site fixe (sans déplacement) 

Pour plus d'informations sur DES, n'hésitez pas à consulter le site internet https://www.e-des.fr/.
Dans le cadre du processus de recrutement, vous rencontrerez les équipes rh et opérationnelles de DES.
Travailler chez Veolia, c’est faire partie d’une communauté : celle des « Ressourceurs ». Avec un regard
unique sur le monde et un état d’esprit d’ouverture et de collaboration, nous restons optimistes, nous ne lâchons rien, nous avançons toujours ensemble. www.industries.veolia.com

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

De formation BAC Pro / Bac +2 ans en maintenance industrielle ( ou mécanique, électricité, automatisme),

Vous avez une expérience professionnelle reconnue de 5 ans minimum dans une fonction similaire.

Vous avez une habilitation électrique BR BC, une habilitation consignation fluides. Une habilitation CEFRI CR serait un plus.

Vous faites preuve de rigueur, d’aisance relationnelle, d’une forte capacité à fédérer et avez la capacité à gérer les priorités. Vous êtes engagé pour la satisfaction du client et orienté résultats.

Vous êtes reconnu pour votre leardership et doté(e) d'un bon esprit d'équipe ? Alors n'hésitez plus, rejoignez un Groupe leader des services à

l'Environnement !