Les logiciels Vector aident les équipes de développement à créer des logiciels de haute qualité. Nos initiatives de recherche visent à étendre le portefeuille de logiciels Vector. Nous recherchons un.e ingénieur.es développement full stack pour des développements de plugin Visual Studio Code (Typescript/Javascript, Node) pour rejoindre notre groupe de recherche et aider à développer la prochaine génération de d’outils de vérifications de logiciels de Vector.

Vos missions :
• Vous vous occuperez du développement de plugins pour Visual Studio Code ainsi que pour d’autres plateformes
• Vous allez construire des systèmes back-end pour fournir des données provenant de différentes sources
• Vous allez construire des systèmes front-end pour restituer les données dans un format compréhensible par les utilisateurs

Profil recherché pour devenir un.e Vectorien.ne :
• Vous avez réussi avec succès une Ecole d’ingénieur ou un diplôme type Master 2 en informatique
• Vous avez une bonne connaissance de node.js et npm
• Une expérience de développement en Typescript serait un plus
• Une expérience de développement en Python serait un plus
• Une expérience de développement de plugins Visual Studio Code serait très appréciée
• La contribution à des projets open-source serait appréciée
• Et une bonne maîtrise de l’anglais est nécessaire

Conditions et avantages
Le poste est à pourvoir ASAP, en centre-ville de Toulouse
Rémunération : 50 K€ et plus suivant expérience
Télétravail partiel possible
Et de nombreux avantages sociaux (bonus, intéressement, santé, prévoyance, RTT…)

CV en anglais requis

Notre processus :

• étude de votre candidature par notre DRH et notre directeur R&D de Toulouse
• si vous correspondez au profil que nous recherchons :
• étape 1 : nous vous contacterons pour un rapide 1er entretien de qualification (30 mn environ) : quelques questions sur vos compétences techniques et vos attentes, afin de vérifier que nous sommes bien sur la même longueur d’ondes ;-)
• étape 2 : si ce 1er entretien est concluant, nous vous ferons parvenir une petite étude de cas, que vous aurez une semaine pour réaliser
• étape 3 : 2nd entretien et présentation de votre étude de cas avec votre futur manager (en France, Allemagne ou USA selon le poste) et avec Patrick, notre Directeur R&D de Toulouse
• étape 4 : si le 2nd entretien est concluant, vous aurez un dernier rendez-vous orienté “soft skills” avec Hélène, notre DRH

NB : nous vous tiendrons informé(e) dans les plus brefs délais de la suite donnée à chaque étape. Les entretiens peuvent tous se dérouler en visio.