Partant pour cette aventure ? Voici ce qui vous attend :

1.       Pricing :

• Assurer le pilotage des prix dans l’entreprise, dans un souci d’optimisation des objectifs de vente et d’augmentation du chiffre d’affaires global

• Gérer des bases de données tarifaires

• Créer de nouvelles grilles tarifaires, notamment lors du lancement de nouveaux produits, et s’assurer de leur cohérence par rapport au marché existant et à la législation

2.       Revenue Management :

• Adapter les prix au taux de remplissage/d’occupation/de vente, à la demande effective

• Analyser le comportement de la demande et établir les calendriers prévisionnels de la réservation et/ou taux de remplissage, en fonction des saisons et des événements

• Planifier la mise en place d’offres spéciales et coordonner leur mise en œuvre

• Être l’interlocuteur pour les propositions commerciales et la bonne exécution de la politique tarifaire court-séjour groupe

3.       Reporting :

• Effectuer ou consolider les reportings d’activité, par segments, régions, sites, canaux de distribution

• Suivre et analyser les indicateurs de l’activité commerciale : rythme des ventes, taux d’occupation, prix moyen, revenu, chiffre d’affaires, stock disponible

• Analyser la performance (et les écarts de performance) des sites, pour s’assurer de leur rentabilité

Et si c’était vous ?

• Vous êtes diplômé d’Ecole de Commerce

• Vous possédez une expérience de 2 ans ou plus sur un poste de Revenue Manager ou d’assistant Revenue Manager

• Vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre créativité, votre relationnel, votre autonomie et votre courtoisie

• Vous disposez de bonnes capacités d’adaptation et de persuasion

• Vous avez le sens du collectif, et disposez de qualités d’écoute et de partage/transmission avec votre équipe

• Vous disposez d’une excellente communication écrite et orale en français et en anglais

Toutefois, au-delà des formations et des expériences, nous sommes très attachés au savoir-être, et souhaitons mieux vous connaitre.