Dans le cadre de la croissance de ses effectifs, et d’une création de poste, UNOWHY recherche au sein de la Direction Ressources Humaines un(e) Chargé(e) de Ressources Humaines pour rejoindre une équipe de 3 personnes.

VOS MISSIONS

Au sein du département, directement rattaché(e) à la DRH, vous travailler au quotidien avec la RRH.
Vous participez à l’harmonisation des pratiques RH et au déploiement de nouveaux projets.

Dans un premier temps vous serez en charge des missions suivantes :

Contrôle sociale :

• Piloter le reporting des données sociales : réaliser et suivre les tableaux de bord RH (suivi des effectifs, des contrats, turn-over, absentéisme……) ;
• Analyser et synthétiser les informations et les données sociales quantitatives en vu de suggérer des plans d’actions ;
• Contrôler la cohérence et la fiabilité des données sociales pour faciliter les prises de décisions ;
• Réaliser des études spécifiques selon les actualités et la politique RH en permettant la mise à dispositions des données sociales accessibles et fiables ;

Suivi saisie temps :

• Participer au déploiement du nouveau SIRH ;
• Effectuer le suivi de la gestion des temps et activités sous l’outil SIRH ;
• Analyser, synthétiser les informations et éditer des reportings mensuels ;

Recrutement :

• Gestion des activités intérimaires et prestataires : suivi des contrats, des relevés d’heures, vérification des factures ;
• Participation à la rédaction et à la publication des annonces ainsi que la pré-sélection des candidatures ;
• Tenue de tableaux de bord recrutement.

Contrat : CDD de 8 mois avec démarrage immédiat
Rémunération : 30K

Vous disposez d’une formation initiale de BAC +2 (BTS comptabilité/ gestion) à licence spécialisation RH.

Vous avez une expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire en temps plein et/ou en alternance dans une SS2I.

Vous avez déjà utilisé un outil SIRH, vous avez une maitrise autonome d’Excel. Une bonne connaissance de la CCN Syntec serait un plus.

Dynamique, Consciencieux(se), proactif(ve), vous faites preuve d’organisation, de rigueur et savez être à l’écoute. Vous avez une bonne communication tant à l’écrit qu’à l’oral.

Vous avez un fort esprit d’analyse, savez identifier les difficultés et êtes force de proposition.

Vous avez un esprit d’équipe tout en sachant faire preuve d’autonomie.