Cette offre n’est plus disponible.

Recruteur Tech / Business Developer (junior) @ Lyon

CDI
Lyon
Salaire : 36K à 50K €
Début : 16 avril 2022
Télétravail fréquent
Expérience : > 1 an
Éducation : Bac +5 / Master

Unlck
Unlck

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Qui sommes-nous ? 😘

  • Un cabinet de recrutement ultra-dynamique qui ne se prend pas trop au sérieux
  • Spécialisé dans la Tech (mais pas que !) avec une vraie position d’outsider sur le marché
  • Une structure indépendante, saine et en croissance continue depuis sa création (2016)
  • Une équipe de 15 passionnés de tout horizon

💡 Bon à savoir : nous sommes implanté sur Paris, Lyon et Nantes (depuis peu). Nos collègues lyonnais ont déplacé des montagnes pour nous faire connaitre dans le secteur ces derniers mois.
On cherche aujourd’hui un nouveau collègue Lyonnais pour l’accompagner dans le développement de cette nouvelle aventure 🎢

En quoi consiste le poste ? 😱

On a la chance d’avoir des candidats et des clients géniaux qui nous font confiance ; aujourd’hui on a besoin de bras pour les accompagner le plus efficacement possible 💪

🏊‍♂️Avant le grand plongeon, on commence par :

  • Etape 1 : Rappel des consignes de sécurité dans l’enceinte de la piscine (4 semaines)
    Découverte de la culture Tech, de nos process et de nos outils - le tout dans la joie et la bonne humeur !
  • Etape 2 : On se mouille la nuque (10 semaines)
    Mise en pratique, suivi de proximité avec votre manager et analyses - le tout dans la souffrance et les larmes
  • Etape 3 : Plouf !💧

    • Prise en charge d’un portefeuille client existant
    • Développement du portefeuille / Prospection / Gestion des besoins entrants
    • Sourcing, accompagnement et conseil auprès des candidats
    • Assurer le bon déroulement des processus de recrutements
    • Conseils auprès de nos candidats et nos clients

Profil recherché

Le profil idéal 🤹‍♂️

  • Idéalement un cursus commercial (Master ou école de commerce) - mais on reste ouvert😉
  • Une première expérience commerciale significative
  • Une forte sensibilité aux secteurs #digital #tech #startup # entreprenariat
  • Une réelle ouverture d’esprit et une bonne humeur à toute épreuve
  • De l’ambition

Infos complémentaires

  • Bureaux basés à Lyon (proche Part-Dieu)
  • 2j. à 3j. de télétravail / semaine - 1 déplacement / mois à Paris
  • Salaire (vraiment) motivant et dès la première année
  • Mutuelle Alan - prise en charge à 100%
  • Tickets Restaurants (Swile) à 10€ - prise en charge 60%
  • RTT
  • Prime d’intéressement / Plan Epargne Entreprise
  • Afterworks, séminaires, tout ça tout ça !

Mots clés (référencement oblige) : consultant, recruteur tech, business developer, bizdev, talent acquisition manager, tech recruiter, cdi, junior


Déroulement des entretiens

  1. Echange téléphonique (20 minutes)
  2. Entretien visio (1 heure)
  3. Rencontre équipe (2 heure)
  4. Offre

Envie d’en savoir plus ?

D’autres offres vous correspondent !

Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Vente”.