Au sein de l’équipe RSE/Transformation/Communication et en interaction avec toutes les autres équipes de l’entreprise notamment la direction, le marketing et les ressources humaines, tu auras pour mission de participer à la mise en œuvre de la stratégie de communication interne et externe.

Pour cela, tu devras notamment :

• Prendre part aux réflexions stratégiques pour la définition d’un plan d’actions de communication
• Créer du contenu et des supports (visuels, publication réseaux sociaux, communiqués de presse) afin de promouvoir l’image de l’entreprise
• Animer les communautés (LinkedIn, Twitter, site web) tout en maîtrisant la e-réputation de l’entreprise
• Organiser et/ou animer des événements internes et externes
• Participer aux candidatures pour des prix et concours
• Veiller à la cohérence de l’ensemble des messages et à leur adéquation avec la stratégie
• Réaliser une veille documentaire (presse, secteur d’activité)

Le poste est rattaché à notre site de Mâcon, des déplacements ponctuels sont à prévoir sur la France entière et sur les autres sites de l’entreprise, notamment Lyon et Paris.

Avantages :
🏡 2 jours télétravail / semaine
🏰 Bureaux coeur de ville
🍕 Tickets resto 8€
⚕️ Mutuelle prise en charge à 70%
🌞 12 jours RTT/JRC / an

Diplômé d’un bac+5 en communication, marketing ou Sciences Po, tu as au moins 5 ans d’expérience en tant que chargé.e de communication. Tu parles couramment anglais.

A l’aise pour prioriser et mener plusieurs projets simultanément, tu es aussi capable d’intégrer rapidement une problématique, la restituer et proposer un plan d’actions adéquat.

Plus en détail, tes compétences sont :

• La parfaite construction d’un message à l’écrit comme à l’oral
• La capacité à analyser et synthétiser des informations
• De fortes aptitudes organisationnelles
• Une expertise spécifique serait un plus : communication interne, community management, relations médias…

Autonome, dynamique et rigoureux.se, tu te reconnais dans nos valeurs :

• « Construire ensemble pour aller plus loin » #esprit d’équipe
• « Donner l’envie d’oser et le pouvoir d’agir » #adaptabilité
• « Elargir ses horizons pour inspirer et développer de nouvelles solutions » #curiosité

Nous souhaitons préciser que cette offre s’adresse à toi quel que soient ton identité de genre, ton âge, ton orientation sexuelle, ton origine, ton apparence physique, ta religion, ton état de santé ou ton handicap.