Directeur des partenariats coopératives et filières H/F

CDI
La Rochelle
Salaire : Non spécifié
Télétravail occasionnel
Postuler

TSE
TSE

Cette offre vous tente ?

Postuler
Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vos activités et responsabilités :

  • Partenariats avec les coopératives agricoles

-        Négocier et signer des partenariats de long terme avec les principales coopératives agricoles

-        Coordonner la réunion de lancement du partenariat

-        Mettre en place le fonctionnement opérationnel entre les équipes TSE et celles de la coopérative, en coordination avec les équipes Développement (Identification, Sécurisation, Développement de projets)

-        Mettre en place et animer la gouvernance des partenariats

-        Suivre de manière macro (niveau DG) les relations avec les coopératives en coordination avec les DR et le DDP

  • Identifier et mettre en place la stratégie de TSE pour les principales filières agricoles

-        Analyser et identifier les filières agricoles sur lesquelles TSE peut apporter une valeur ajoutée et se positionner (potentiel, positionnement, produits, …)

-        Définir la stratégie de TSE sur ces filières (positionnement, partenaires agricoles et industriels, modèle économique, coopératives & filières agricoles, …)

-        Définir le plan d’action des approches filières

-        Présenter ces stratégies de filières à la DGD Dev et la DG de TSE pour validation

-        Mettre en œuvre les stratégies retenues en coopération avec les DR, les agences et potentiellement le Pôle Convergence

  • Accompagner les Affaires Publiques sur le lobbying agricole national (syndicats, ministère, conseillers agriculture du PM et du PR, …)
  • Participer à la notoriété et au développement de l’image de la Société au sein du monde agricole

Profil recherché

Vous disposez d’une expérience de 10 ans dans le monde agricole, avec une bonne connaissance des coopératives agricoles.

Vous êtes reconnu pour vos qualités de compréhension et de négociation de sujets financiers et juridiques, votre esprit de synthèse, votre capacité à piloter des projets avec une coordination d’équipes transverses importante.

Votre aisance relationnelle et votre capacité d’écoute, vous permettent d’être en interaction avec des interlocuteurs variés et de niveau hiérarchique élevé et de susciter leur adhésion.

L’ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Envie d’en savoir plus ?

Postuler