Nous sommes une boîte montée par des développeurs-entrepreneurs passionnés par la construction de produits et la résolution de problèmes. theTribe est une boîte spécialisée dans la conception de produits ayant un impact fort sur l’activité de ses utilisateurs et de ses clients.

On recherche des artisans du web, qui aiment le dév bien fait !
Chez nous, pas de chefs de projets, les développeurs sont en front avec le client et s’auto-gèrent !

Qu’est ce qu’un Architecte chez theTribe ?
Chez nous, l’Architecte est un référent technique qui va soutenir les équipes de devs sur ses domaines d’expertise. Il participe à la progression des membres de la Tribu (Coaching/Formation), continue d’approfondir son expertise et s’investit activement dans les chantiers internes et dans l’amélioration continue de la boîte.
Il a également des jours dédiés dans la semaine pour participer à des actions à l’extérieur de theTribe : proposer des formations ou des séances “office-hour”, intervenir à des meet-up, contribuer à des sujets open-source….

Ton quotidien chez theTribe :

• Participer aux avants-projets avec nos Business Managers
• Contribuer aux rituels agiles (standup + cérémonie hebdo avec le client)
• Travailler sur des sujets d’architecture
• Développer des features et faire de la relecture de code
• Réaliser des mockups si tu as ce talent
• Accompagner les développeurs juniors dans leur progression (coaching)
• Prendre des initiatives pour faire progresser l’ensemble de la Tribu (No Code/ Pair Programming/Formations…)
• Participer et proposer des évènements à l’extérieur de la boîte (Office-Hour / Conférences / Meet-up…)
• Des bureaux si tu veux y aller (et ils sont chouettes !), mais le télétravail est désormais standardisé.

Plus largement, tu souhaites t’investir pleinement dans la stratégie et la construction de ta boîte et partager un quotidien avec tes collègues.

• Tu es passionné par le développement web et mobile et tu as idéalement 3 ans d’XP et +
• Tu as déjà occupé une fonction d’architecte dans une équipe ou tu te sens prêt à le faire :)
• Tu maîtrises au moins un de ces environnement : JS (React, Node, Vue), Python/Django, PHP (Symfony/Laravel) ou mobile hybride (React Native, Flutter)
• Tu t’intéresses aux sujets devops (CI/CD, Docker, Terraform, Kubernetes, etc)
• Tu veux aider des starts-up/PME à lancer leurs produits
• Tu sais challenger le client même dans un contexte difficile
• Tu es à l’aise avec les méthodes agiles et/ou le lean start-up
• Tu t’attaches à respecter les best practices de ton métier
• Tu veux continuellement progresser techniquement
• Tu souhaites partager tes connaissances au delà de ta boîte

Entretien téléphonique - 1h

• Entretien avec un Talent Acquisition Specialist de l’entreprise
• Présentation de la boîte et échange autour de ton parcours
• Débriefing sur l’échange, premier go / no-go
• Présentation du processus de recrutement et envoi d’un test technique ou d’un petit projet à réaliser

Entretiens avec un développeur et un Architecte + café avec l’équipe - 2h/2h30

• Présentation du job et de notre manière de travailler
• On discute de ton parcours et on joue ensemble : problèmes de logiques

Tu prends un café avec des gens de l’équipe pour comprendre l’ambiance et t’aider à te projeter

• Etude de cas avec un Architecte

On décide chacun de notre côté si on veut bosser ensemble et on déclenche ou non l’entretien suivant

Entretien avec Pierre-Alexandre (Chef de Tribu Nantes), Aurélien (CTO Nantes) et le recruteur qui t’accompagne - 1h30

• Présentation de la vision et les valeurs de la boîte
• On te pose des questions sur ta personnalité pour savoir qui tu es vraiment et si on se projet à travailler ensemble (avec nos équipes theTribe et nos clients)