VOTRE MISSION SI VOUS L’ACCEPTEZ :

Le projet contribuera à mener des activités de marketing au quotidien, couvrant de manière approfondie les différentes étapes du cycle de vie de nos clients.
Equipement du titulaire de la carte et capture de ses flux financiers
Les cartes sont mises à niveau vers un nouveau type de débit (c’est-à-dire un débit différé) ou une offre plus premium
La fidélisation grâce à des programmes relationnels soit de la Caisse d’Epargne (à travers les différents packages disponibles incluant les services de cartes et de banque de détail) soit de Visa (services, offres de partenariat, conciergerie, services à valeur ajoutée…)

Vos missions seront les suivantes :

• Gestion de projet «Les Formules»: possibilité de souscrire des Premium Cards supplémentaires dans le cadre des packages Famille: construction du framework avec ITCE, suivi du changement et du projet
• Valorisation de l’offre Optimal (Formule Optimal avec les cartes Visa: niveaux Premier, Platine, Infini) - nouvelle stratégie marketing vers le client Premium. - Animation des bonnes pratiques à définir pour accompagner le réseau Caisse d’Epargne dans les équipements de la Carte Premium incluant le débit différé

SI VOUS VOUS RECONNAISSEZ, N’HESITEZ PAS A NOUS ECRIRE !

• Connaissance du marketing et expérience des cartes bancaires et dans le traitement des paiements.
• La connaissance du Groupe BPCE est un +, en particulier la Caisse d’Epargne
• Capacité à diriger les aspects du domaine de l’interaction dans les ateliers
• Capacité à fonctionner de manière autonome, à exercer de solides compétences en matière de prise de décision et à défendre les buts et objectifs commerciaux de Visa
• Compréhension des processus d’implémentation client
• Baccalauréat minimum ou équivalent et un minimum de 5 ans d’expériences
• Excellentes compétences en communication, en présentation et en leadership
• Excellentes compétences en organisation et en gestion du temps. Capacité à décomposer et à résoudre des problèmes complexes et à suivre les solutions jusqu’à leur achèvement
• Être un penseur créatif, axé sur les solutions et les résultats, ainsi que sur le client

Un coup de fil pour vérifier que nous sommes bien sur la même longueur d’onde.
Un ou deux rendez-vous “à 4 yeux” avec Angelo CACI, le DG et la RH.