Votre environnement :

En tant que chargé(e) de mécénat en alternance, vous rejoignez la Fondation Swiss Life pour une durée de 1 an. Vous êtes basé(e) à Levallois Perret. Quelques déplacements en provinces peuvent intervenir. Le poste est basé à Levallois-Perret.

Vos missions :

Vous êtes directement rattaché au manager qui cumule 2 responsabilités : déléguée générale de Fondation d’Entreprise Swiss Life et manager de la communication événementielle. Vous serez amené à travailler directement avec la responsable mécénat de la Fondation Swiss Life et l’équipe de la communication.

Votre poste sera orienté autours de 2 axes principaux :

1. Pour la Fondation en coordination avec la responsable mécénat de la Fondation, à 90% :

• Animer les réseaux sociaux de la Fondation (Facebook, Twitter, Instagram, LinkedIn) : curation de contenu et alimentation régulière en fonction des moments forts, mise en place de plans de communication, lien et relai avec la community manager de Swiss Life France, réalisation des statistiques et KPIs.
• Créer des supports visuels et rédactionnels : affiches, bannières, articles, reportages photos et vidéos, etc.
• Suivre les relations presse de la Fondation Swiss Life : veille presse, envoi des articles à la revue de presse, tenue de la revue de presse de la Fondation et statistiques.
• Participer à l’ensemble des projets de la Fondation (ex : Institut Curie, France Alzheimer, Prix Swiss Life à 4 mains, projets artistiques et collaboratifs etc.) sous la direction de la manager et de la responsable mécénat.
• Participer à l’organisation des événements internes et externes de la Fondation

1. Communication Evénementielle (en appui du manager) à 10% :

• Support dans l’organisation de séminaires pour différentes directions : compréhension du brief, rédaction du cahier des charges, recherche de lieux, rédactions de supports de communications (invitation, programmes), pilotage de la logistique du projet en amont et sur le terrain (Paris principalement).
• Suivi des factures
• Support dans l’organisation de gros événements de type réunions annuelles des vœux, voyage de récompenses pour les directions commerciales etc. : liens avec les agences, création de supports de communications, suivi logistique etc.

Toutes nos offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

#YourJobYourLife

S’il y a bien une chose qu’on ne choisit pas dans sa vie, c’est son prénom. En revanche, rien n’empêche de vouloir « s’en faire un » :
Dans le cadre de la réalisation de votre Master 2 type Dauphine, Celsa, etc., vous désirez acquérir une solide expérience dans le domaine du mécénat.

Vous êtes extrêmement à l’aise avec les réseaux sociaux et vous tenez au courant des tendances ?
Vous avez une vraie patte créative et réalisez facilement des visuels, vidéos, etc. ?
Vous êtes parfaitement à l’aise à l’écrit ?
Vous maîtrisez le Pack Office (Word, PowerPoint, Excel) ?
Vous êtes rigoureux et organisé ?
Vous savez assurer le suivi d’un projet ?
Vous avez une expérience dans le milieu associatif / culturel et vous aimez l’organisation événementielle ?
Vous ne craignez pas d’aller sur le terrain ?
Vous avez un excellent sens relationnel et vous savez vous adapter à des auditeurs très divers ?
Vous souhaitez grandir en autonomie sur des projets divers et riches de sens ?

Si vous avez répondu positivement à l’ensemble de ces questions, choisissez de vous faire un prénom !

Rejoindre Swiss Life, c’est faire le choix d’apporter votre motivation et votre expertise au service d’un projet collectif et d’une entreprise solide, de donner du sens à votre action et d’agir pour construire votre parcours professionnel.

C’est également faire le choix d’une entreprise engagée :

• Programme « Aider à aider » qui vise à soutenir l’engagement solidaire des collaborateurs de Swiss Life activement impliqués dans des associations,

• Soutenir la lutte contre le cancer en se mobilisant pour l’opération « Une Jonquille pour Curie »

Swiss Life fait partie des 94 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2022 » et propose les avantages suivants :

o PEE, Perco, intéressement, participation et abondement de l’employeur

o CSE

o Garanties Santé et Prévoyance Swiss Life

o Qualité de vie au travail (télétravail, horaires variables, conciergerie, nombreux événements conviviaux…)