Dans un contexte de structuration de la fonction RH, nous recherchons un·e stagiaire RH généraliste pour accompagner la Direction des Ressources Humaines dans la gestion et le développement des sujets RH du quotidien.

Ce stage offre une vision très complète du métier RH, mêlant opérationnel, coordination et réflexion sur les pratiques et outils. Tu interviens en lien direct avec la DRH, en appui sur les sujets courants comme sur les projets de structuration.

Tes missions

En tant que véritable soutien de la Directrice des Ressources Humaines, tu participes notamment à :

• La gestion RH opérationnelle : administration du personnel, suivi des absences, paie, outils RH, onboarding et offboarding

• L’onboarding et l’expérience collaborateur : organisation des parcours d’intégration, accompagnement des arrivées et mobilités

• Les sujets recrutement : diffusion des offres, tri des candidatures, suivi des échanges

• La formation : suivi administratif, organisation logistique, relations avec les organismes

• La vie interne et la culture d’entreprise : actions transverses, formations internes, mentoring

• L’appui aux relations sociales et à la rédaction de documents RH

Les missions pourront évoluer en fonction de tes appétences et des besoins de structuration de la fonction.

• Étudiant·e en RH, droit social, gestion ou équivalent

• Intérêt pour les RH généralistes et l’opérationnel

• Organisé·e, rigoureux·se, avec un bon sens des priorités

• Curieux·se, force de proposition, à l’aise dans un environnement en construction

• Bon relationnel et sens de la confidentialité