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DevApp React Native (F/H)

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 3 ans
Éducation : Bac +3

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Dans le cadre d’une création de poste au sein du pôle Tech, Superprof recherche son futur référent développeur applications (F/H). En collaboration avec la team front, vous créez une expérience la plus complète pour nos utilisateurs, et révolutionnez les cours particuliers tout en étant le garant de la partie technique mais également de la conception de l’application mobile.

Vos missions principales et non exhaustives seront :
• Développer et maintenir l’application mobile (REACT NATIVE / iOS & Android).
• Mettre en œuvre des interfaces utilisateur qui correspondent aux designs au pixel près.
• Mettre en œuvre des animations et des transitions propres, modernes et fluides qui offrent une excellente expérience utilisateur.
• Intégrer des API de services tiers.
• Rédiger des tests unitaires et d’intégration.
• Travailler avec des modules natifs si nécessaire.
• Travailler avec des outils modernes tels que Jira, Slack, Gitlab, Google Docs, etc.


Profil recherché

Vous êtes passionné par le développement et les nouvelles technologies web et mobiles.

Vous êtes autonome, rigoureux, curieux et savez être force de proposition. Vous disposez de plusieurs expériences dans le domaine mobile natif (iOS ou Android).

Vous avez des compétences en :

  • Spécification App Store & Play Store (délais, mis a jour, paiement).
  • API Rest, notamment à partir d’une documentation.
  • Fonctionnement des Websockets (expérience avec socket.io est un plus).
  • Sensibilité graphique et notamment responsive pour un fonctionnement sur mobile de toute taille.
  • A l’aise avec GIT / JIRA / BITBUCKET

Enfin, vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et multiculturelle, une entreprise avec de belles perspectives d’évolution pour une aventure à long terme.


Déroulement des entretiens

Premier entretien téléphonique avec l’office manager.
Entretien et test technique avec un membre de l’équipe tech.
Entretien final avec le responsable du pôle.

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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Développement de logiciels et de sites Web”.