Depuis sa création, Spartes n’a cessé de croitre ! Notre objectif ? Devenir l’acteur de référence sur le pilotage de la masse salariale pour les services RH en combinant capital humain et outils digitaux. Pour cela, le cabinet se structure et recherche une quinzaine de talents pour soutenir sa croissance.
Nous recherchons un.e référent.e expert.e sur Salesforce pour nous accompagner dans notre développement et proposer des solutions pour optimiser notre environnement et intégrer de nouvelles solutions CRM complémentaires.
Le job est central dans l’organisation et nécessite de prendre part à tous les développements sur Salesforce : design, création, test, recette, déploiement et support.
Tu travailles de manière autonome mais tu aimes interagir avec différentes équipes ? Tu souhaites participer à un projet motivant et mettre ta pierre à l’édifice ? N’hésite plus à postuler ! 😉
Diplômé(e) d’un Bac+4/5 d’école d’ingénieur
Tu as au moins 4 ans d’expérience Salesforce et expérience au cours de laquelle tu as démontré ton aptitude dans la conception, la mise en œuvre et l’exécution de stratégies d’entreprise sur une plateforme CRM
Tu maîtrises bien entendu les solutions Microsoft Office
Esprit analytique & data-driven : tu sais analyser les données à ta disposition pour optimiser les processus.
Des qualités relationnelles, d’écoute, de synthèse et d’adaptation à des environnements variés sont attendues
Tu es organisé, rigoureux et a le souci du détail
Une expérience en « marketing automation » (Pardot, Marketo, Eloqua, etc.) est un plus
Consulting
Proposer des outils pour faire évoluer l’architecture CRM existante pour gagner en efficacité
Développer des composants spécifiques (Apex, Visualforce, Lightning)
Gestion des étapes de tests, recette et mise en production des applications ;
Gérer les intégrations et le suivi des applications tierces (API Backs Offices, Docusign, etc.)
Concevoir des applications, maquettes et solutions
Être en veille permanente sur l’écosystème Salesforce (outils, fonctionnalités, etc.)
Admin (en collaboration avec Admin Salesforce)
Administrer la plateforme Salesforce : correction de bugs, gestion des rôles et profils, optimisation des layouts, validation rules, flows, création d’objets et champs, processus approbation, process builder
Créer des Dashboard de reporting personnalisés en lien avec les objectifs des équipes
Formaliser et documenter les processus et la configuration de la plateforme
Assurer l’onboarding et la formation des nouveaux utilisateurs
Créer, suivre et analyser les KPIs pour la Direction
Mener des actions de sensibilisation et de diffusion des bonnes pratiques au sein de l’équipe
** CDI à pourvoir dès que possible
Des bureaux situés dans le 9eme près des Galeries Lafayette
Evoluer dans un environnement en croissance et participer à la construction d’un projet commun
Prime d’intéressement
Télétravail partiel possible
Des petits déjeuners et apéros régulièrement organisés
Travailler dans un environnement hyper sympa !
🤙 Entretien téléphonique avec Directeur des Opérations
💻 Etude de cas sur les connaissances et l’utilisation de Salesforce
🤝 Entretien physique avec le CEO
💃 Proposition
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Conseil en gestion”.