Vous rejoignez une agence dynamique qui compte plus de 370 collaborateurs répartis sur toute la région parisienne.Suivant les missions qui vous sont confiées, vous êtes amené(e) à évoluer au sein d'équipes internes Sopra Steria dans des prestations de type Infogérance, ou à être directement intégré(e) à des équipes client en tant qu'expert(e) technique.

L'agence commercialise ses activités auprès de clients Grands Comptes appartenant aux secteurs de la Banque et de l’Assurance.

Prêt(e) à relever le défi avec nous ?

Un challenge s'offre à vous : devenez notre prochain(e) Expert(e) LDAP  !

Votre rôle et vos missions :

Vous intervenez en tant qu’expert(e) technique niveau 3 sur les environnements d’accès et d’authentification centralisés.

Dans ce cadre, vous :

• Pilotez ou contribuez à des projets d’évolution d’infrastructure dans le domaine du contrôle d’accès.
• Apportez votre expertise sur les mécanismes LDAP (RedHat IDM, Oracle OUD, 389DS…).
• Définissez et mettez en œuvre la stratégie d’évolution des systèmes d’accès centralisés.
• Participez à la conception technique, à l’analyse d’impacts et à l’intégration de nouvelles solutions.
• Administrez et maintenez en condition opérationnelle (MCO) les environnements d’annuaires et d’infrastructures associées.
• Assurez le support technique de niveau 3, l’analyse et la résolution d’incidents complexes.
• Réalisez les montées de version, les mises en production et le troubleshooting des environnements sensibles.
• Rédigez et mettez à jour la documentation technique (procédures, workflows, schémas d’architecture).
• Contribuez à la veille technologique sur les solutions open source et les technologies IAM.

Votre environnement technique peut être composé de : 

• Systèmes : Linux / Red Hat Enterprise Linux / Unix
• Annuaires & IAM : LDAP (RedHat IDM, Oracle OUD, 389DS, Centrify)
• Langages & Scripting : Shell, Python, Perl, PHP, VBA
• Automatisation & CI/CD : Ansible, Puppet, Jenkins, Git, GitHub, AWX
• Bases de données : PostgreSQL, Oracle Database Enterprise Server
• Outils & Protocoles : Tomcat, HTTP, SFTP, SMTP, SSL, TCP/IP, HA Proxy
• Supervision & Logs : ElasticSearch, Kibana
• Méthodologie : Agile / DevOps

Ce que nous vous proposons : 

• Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions.
• Un forfait avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intérêt, des primes vacances et cooptation.
• Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.
• Des centaines de formations pour développer vos compétences et évoluer au sein du Groupe
• Des plateformes de formations en autonomie pour préparer vos certifications et accompagner votre développement personnel 
• La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».
• L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements

Votre profil :

• Vous êtes diplômé(e) d’un Bac +5 en informatique, infrastructure ou cybersécurité.
• Vous disposez d’une expérience confirmée dans la gestion d’infrastructures LDAP ou IAM.
• Vous maîtrisez les environnements Linux / Red Hat et les outils d’automatisation (Ansible, Git, Jenkins).
• Vous avez une bonne compréhension des protocoles et mécanismes d’authentification (Kerberos, SSO, IDM).
• Vous aimez partager vos connaissances et évoluer dans un environnement Agile et collaboratif.
• Curieux(se), rigoureux(se) et orienté(e) service, vous êtes reconnu(e) pour votre expertise et votre sens de l’engagement.

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

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