Contexte
Dans le cadre de son activité Services Avantages et Récompenses, Sodexo Pass France propose aux entreprises, comités d’entreprise, collectivités locales et services publics une gamme complète de solutions et services (Pass Restaurant, Pass Cadeaux, Pass CESU, Chèque d’Accompagnement personnalisé, et E-Solutions) qui participent à améliorer la qualité de vie des salariés et agents et contribuent ainsi à la performance des organisations.

Sodexo Pass France recherche :

Un(e) Chef(fe) de projet marketing clients stratégiques

Missions

Rattaché(e) directement à la Responsable Marketing Offre de Sodexo Pass France, vous serez en charge des missions suivantes :

• Contribuer à une proposition de valeur différenciante pour chaque appel d’offres stratégique
• Définir les offres spécifiques pour donner vie à cette proposition de valeur : contenu, mise à disposition, prestataire externe si besoin
• Synchroniser les Product Owner/Architectes pour évaluer la faisabilité et les impacts des spécifiques à créer
• Identifier, choisir et contractualiser avec des prestataires externes si besoin (hors développement IT)
• Rédiger les textes de réponses à appel d’offres sur toutes les spécificités développées pour un client/prospect
• Coordonner la mise en place des spécifiques proposés : définition détaillée du besoin finale, coordination des différents métiers (product owner, production, logistiques, SAV,…), suivi et points de validation, remontée d’alerte si écarts
• Piloter la réalisation de tests d’offres (POC) chez des clients sur des thématiques d’innovation : discours et argumentaires, mise en place, collecte de feedbacks,…

Profil :

• Diplômé(e) d’une formation Bac +5 type école de commerce/ingénieur, vous justifiez de 5 ans d’expériences significative en gestion de projets marketing
• Expériences en Appels d’Offres obligatoires
• Vous avez une sensibilité au digital et aux enjeux d’expérience client
• Une excellente aisance relationnelle, le sens de l’écoute et l’esprit d’équipe, dans un contexte de projets transverses
• Une capacité à embarquer des équipes autour d’objectifs communs
• Un esprit d’initiative et une force de proposition
• Une bonne capacité d’analyse et de la rigueur

Poste à pourvoir en CDI immédiatement
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de Handicap

• ENTRETIEN RH
• ENTRETIEN MANAGER
• ENTRETIEN DIRECTEUR